Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Chargé 'recrutement Formation GPEC' H/F - Ville de PALAISEAU

Chargé 'recrutement Formation GPEC' H/F

offre emploi ville palaiseau 91
Référence :  #34448-EC
Date :  01/11/2016
Collectivité : Ville de PALAISEAU(91)
Filière : Administratif
Métier  Ressources humaines
Cadre d'emploi : Rédacteur territorial
Catégorie : B
Statut : Contractuel
Lieu de travail : PALAISEAU (Île-de-France)
Type d'offre : Fonction publique territoriale
Type de contrat : CDD
Niveau d'études : BAC +4
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération : Rémunération statutaire


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Descriptif et missions

Ville de PALAISEAU recrute :
Chargé 'recrutement Formation GPEC' H/F

Placé(e) sous l’autorité du responsable de l’unité Recrutement-Formation-GPEC, vous serez chargé(e), au sein d’une équipe composée de 3 personnes, d’assurer la gestion et le suivi des processus de recrutement et de formation professionnelle du personnel communal.

Vous participerez également à instaurer une fonction d’appui RH de proximité, individualisée et collective, dans le cadre d’une démarche qualité visant à mettre en œuvre une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences pour le personnel de la ville.

Vos missions sont les suivantes :

- Analyser et définir les besoins de recrutement en relation avec l’encadrement des services concernés
- Définir les plans médias, assurer la sélection des candidatures, conduire les entretiens de recrutement, restituer les analyses dans des documents de synthèse pour validation de l’autorité territoriale
- Mettre en œuvre les opérations administratives et règlementaires nécessaires au recrutement et assurer le suivi de l’intégration des candidats
- Assurer le suivi et la mise à jour des outils de gestion RH et d’activité de l’unité
- Participer au recensement et à l’évaluation des besoins de formation individuels et collectifs des agents et des services, assurer le suivi et la gestion des demandes et des actions de formation.
- Contribuer à la mise en œuvre du plan de formation pluriannuel en fonction des orientations définies et des besoins recensés,
- Accompagner les agents municipaux dans leur mobilité interne.

Profil recherché

- Formation supérieure en Ressources Humaines
- Expérience souhaitée sur des fonctions similaires, idéalement en secteur public
- Capacités d’analyse et aptitudes rédactionnelles
- Rigueur, réactivité et sens de l’organisation
- Maîtrise des concepts et outils de diagnostic RH
- Sens du relationnel et du travail en équipe
- Capacité à travailler en transversalité et en mode projet
- Maitrise des outils bureautiques et informatiques

Description de la collectivité

La Ville de Palaiseau se doit d'apporter aux quelque 30 000 Palaisiens un service public de qualité.
Elle exerce directement un certain nombre de compétences déléguées par l'Etat (en matière d'urbanisme, de logement, d'éducation, d'action sociale, de sport etc.). Elle a, pour sa part, délégué à des organismes de coopération intercommunale d'autres compétences (ordures ménagères au Syndicat des Ordures Ménagères de la Vallée de Chevreuse, développement économique et environnement à la Communauté d'Agglomération du Plateau de Saclay par exemple).

Les priorités décidées par les élus sont mises en œuvre par les services municipaux qui, sous la direction du directeur général des services, sont répartis en départements thématiques et 27 services.


Merci de postuler de préférence en ligne. Cependant, si vous postulez par écrit,
veuillez préciser "vu sur Emploi-Collectivites.fr" dans votre candidature.

Contact employeur et candidature

Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Référence de l'offre #34448-EC
Ville de PALAISEAU
91 RUE DE PARIS
91125 PALAISEAU
France





Chargé 'recrutement Formation GPEC' H/F Réf.#34448-EC