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coordinateur enfance jeunesse

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offre emploi agglo pays dreux 28
Référence :  #33801-EC
Date :  21/10/2016
Collectivité : AGGLO DU PAYS DE DREUX(28)
Filière : Animation ou Animation
Métier  Animation
Cadre d'emploi : Attaché territorial ou Animateur territorial
Catégorie : A ou B selon profil
Statut : Titulaire
Lieu de travail : DREUX Cedex (Centre-Val de Loire)
Type d'offre : Fonction publique territoriale
Type de contrat : Titulaire
Niveau d'études : BAC +4
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire



Descriptif et missions

AGGLO DU PAYS DE DREUX recrute :
coordinateur enfance jeunesse

Sous l'autorité du Directeur du Pôle Enfance, Jeunesse, Famille et Sport et sous la responsabilité directe du Chef de Service Enfance Jeunesse Famille, vous aurez en charge la coordination des équipes enfance jeunesse de votre secteur géographique (Anet, Chérisy, Bû, Abondant).
Au sein d’une équipe de trois coordinateurs pour lesquels on retrouve des spécialités (petite enfance ; enfance/famille ; jeunesse) vous serez en charge de porter les projets d’intérêt communautaire sur le volet jeunesse (12-25 ans).

Profil recherché

Missions :
- Mettre en oeuvre les orientations stratégiques du nouveau Schéma Educatif Global 0-25 ans de l’Agglo.
- Participer à l’évaluation de la politique EJF et à certaines instances internes (commissions EJF, comités de pilotage rythmes scolaires,-).
- Piloter les projets d’intérêt communautaire sur le volet jeunesse (12-25 ans) et notamment le projet Europe du Point Information Jeunesse d’Anet.
- Coordonner, gérer et administrer les structures attachées à la compétence et au territoire d’action : relais assistantes maternelles existants (x2) + 6e ram (nouveau service à créer), accueils périscolaires (x5), accueils de loisirs péri/extrascolaires (x3) ; accueil 12-17 ans (x1) ; Point Information Jeunesse (x1) : 50 agents.
- Encadrer et animer une équipe de directeurs (x8) sur l’ensemble des structures et développer des projets de service dans une logique d’animation globale.
- Hiérarchiser les effets et les impacts des actions engagées en matière d’enfance, jeunesse.
- Assurer le lien avec les partenaires institutionnels, parents, associations.
- Recueillir, produire et transmettre à la Direction les documents nécessaires aux partenaires financiers (CAF, DDCS,-).
- Animer des groupes de travail thématiques en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels (DDCS, Maison de l’Emploi, Mission Locale,...)
- Proposer dans le cadre du budget les dépenses prévisionnelles des structures de votre secteur géographique.
Profil :
Le candidat devra être doté d’une aptitude à la conduite de projets, à l’animation et à la communication dans le domaine en particulier de l’enfance et de la jeunesse. Une expérience dans une mission similaire de minimum 2 ans dans une collectivité territoriale sera appréciée.
Il lui sera demandé :
- Une connaissance exhaustive du public : enfants (0-12 ans), adolescents (12-18 ans), jeunes majeurs
- Une connaissance et un intérêt prononcé pour le management
- Une capacité d’analyse des stratégies afin de définir les enjeux ainsi que les dispositifs à mettre en oeuvre (particulièrement sur le secteur des 12-25 ans).
- Une maîtrise dans la méthodologie de projet et une parfaite connaissance des méthodes d’évaluation.
- Une connaissance des dispositifs contractuels élaborés par les partenaires institutionnels
- Une bonne connaissance de la législation et de la réglementation relatives aux fonctionnements des structures Enfance et Jeunesse.
- Un intérêt pour les pratiques innovantes ainsi que pour le travail transversal et partenarial.
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, capacités rédactionnelles et de synthèse, dynamisme et grande disponibilité.
- Un sens de l’organisation et de la méthode.
- Un sens de l’écoute et du dialogue.
- Sens de la dynamique partenariale et de la solidarité avec sa hiérarchie.
- Esprit d’initiative, rigueur, sens de l’animation et autonome

Adhésion au CNAS + participation employeur aux mutuelles labellisées
Temps de travail : 39h/semaine (25 jours CA, 23 jours RTT)

Pour tout renseignement, contacter Maxime TAFFOUREAU, Chef de Service Enfance, Jeunesse, Famille
au 02 37 64 85 87 – m.taffoureau@dreux-agglomeration.fr
Date limite de dépôt des candidatures : vendredi 19 août 2016
Date de la prise de poste : lundi 2 janvier 2017
Les personnes intéressées par ce profil de poste peuvent adresser leur candidature
(lettre de motivation + CV détaillé), à :
Monsieur le Président de l’Agglo du Pays de Dreux
Direction des ressources humaines
4 rue de Châteaudun - BP 20159
28109 DREUX CEDEX
Ou par mail : drh@dreux-agglomeration.fr

Description de la collectivité

L’Agglo du Pays de Dreux
78 COMMUNES - 112 000 HABITANTS DANS LES « FRANGES FRANCILIENNES »
A 50 MINUTES A L’OUEST DE PARIS
Merci de postuler de préférence en ligne. Cependant, si vous postulez par écrit,
veuillez préciser "vu sur Emploi-Collectivites.fr" dans votre candidature.

Contact employeur et candidature

Monsieur le Président de l’Agglomération - Direction des Ressources Humaines
Référence de l'offre #33801-EC
AGGLO DU PAYS DE DREUX
4, Rue de Châteaudun - BP 20159
28103 DREUX Cedex
France