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Accueillant Lieu d’Accueil Enfants Parents (H/F)

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 VILLE DE DREUX     Contractuel


ville dreux 28 recrute
25/06/2018

Descriptif et missions

VILLE DE DREUX recrute :
Accueillant Lieu d’Accueil Enfants Parents (H/F)

Sous l’autorité du chef responsable Lieu Accueil Enfants Parents (LAEP), vous serez en charge d’assurer avec l’ensemble des collègues du service, la mission générale d’accueil
au sein de la structure unique et d’accueillir les enfants et parents sur la structure fixe et
les sites itinérants du LAEP, dans une démarche préventive.
ACTIVITES :

Dans le cadre de la mission générale d’accueil sur le site unique :
- Assurer, selon un planning, l’accueil physique et téléphonique, l’information et l’orientation des familles au sein de la structure unique,
- Inscrire les familles sur les ateliers,
- Fixer des rendez-vous pour le Point Info Famille.

Dans le cadre de la mission d’accueil enfants parents sur la structure fixe
et les sites itinérants :
- Aménager les différents espaces pour que les lieux soient conviviaux et répondent aux règles de sécurité,
- Assurer l’entretien du matériel et le rangement des différents sites,
- Accueillir les parents accompagnés de leurs enfants de moins de 6 ans,
- Garantir le cadre de fonctionnement du LAEP (règlement de fonctionnement, règles de vie et charte d’accueil du jeune enfant),
- Etre disponible, à l’écoute des familles, et d’orienter les familles vers des partenaires,
- Etre attentif au développement de l’enfant,
- Observer et accompagner les relations parents-enfants,
- Favoriser l’expression et la participation de tous,
- Etre en capacité,
- Evaluer les séances d’accueil,
- Assurer un travail de terrain pour promouvoir le service et son offre auprès des familles et partenaires selon le planning établi,
- Assurer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service.


Profil recherché

- Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture, d’éducateur de jeunes enfants, ou de technicien en intervention sociale et familiale,
- Connaissances liées au développement de l’enfant et aux relations enfants/parents,
- Qualités relationnelles (accueil, écoute, communication, observation, discrétion, tolérance et respect d’autrui-),
- Autonomie et esprit d’initiative,
- Confidentialité et respect du secret professionnel,
- Capacités d’adaptation, d’organisation et de travail en équipe,
- Sens du service public.



Avantages liés au poste

  • Régime indemnitaire
  • ARTT

Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Abonnement CNAS ou FNAS

Description de la collectivité

VILLE DE DREUX
Ville de 32 000 habitants – classée 40 000 à 80 000 habitants



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