Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Agent de maintenance générale en bâtiment - Communauté de communes du Pays de Château-Gontier (Mayenne 53 - Pays de la Loire)

Agent de maintenance générale en bâtiment

Localisation recruteur Communauté de communes du Pays de Château-Gontier    status candidat Titulaire ou contractuel



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Agent de maintenance générale en bâtiment
Localisation recruteur Communauté de communes du Pays de Château-Gontier    status candidat Titulaire ou contractuel
Poste ouvert en recrutement
04/05/2022

Descriptif et missions

Communauté de communes du Pays de Château-Gontier recrute :
Agent de maintenance générale en bâtiment

Intégré.e au service Bâtiments Publics et rattaché.e au Pôle Patrimoine et Cadre de Vie, l’agent de maintenance occupe les missions suivantes :

1) Missions principales :
- Diagnostic de pannes, dépannage, réalisation d'installations simples dans les domaines suivants :
Electrique des bâtiments et de l'éclairage public
Plomberie et chauffage


2) Missions secondaires :
- Diagnostic de pannes et dépannage en serrurerie et menuiserie (Possibilité de tutorat et/ou de formation interne pour cette mission)
- Suppléant du gestionnaire de l’organigramme des clefs/badges comprenant :
Elaboration de l’organigramme des nouveaux bâtiments
Gestion de l’organigramme existant (La suppléance du gestionnaire de l’organigramme sera assurée via un tutorat interne au service)
Elaboration des devis près des fournisseurs
Pilotage via la GTC des installations de chauffage du patrimoine bâti

Profil recherché

3) Compétences requises :
- Très bonnes connaissances en électrotechnique et en génie climatique (voir en éclairage public)
- Habilitation électrique souhaitée (Possibilité de formation en interne)
- Connaissance souhaitée des normes électricité en code du travail et en ERP.
- Bonne maîtrise de l’outil informatique ( word, excel, -). Une formation en interne pour les logiciels spécifique à la collectivité sera assurée.
- Connaissance appréciée en serrurerie
- Connaître et appliquer les règles de sécurité au travail
- Permis B
- Formation manœuvre de nacelle souhaitée. (Possibilité de formation interne)

4) Profil Personnel :
- Respect des usagers et de son environnement de travail
- Sens de l'organisation
- Disponibilité (horaire décalé, dépannage en dehors des heures ouvrés, permanence de week-end dans le cadre de festivité occasionnelle-)
- autonomie
- Respect des règles sanitaires et environnementales
- Esprit d'initiative
- Savoir rendre compte de son activité
-Sens du travail en équipe et en autonomie


5) Formation, Qualifications et expérience :
- Bac professionnel ou CAP en électrotechnique
- Expérience appréciée en génie climatique ou électromécanique

6) Observations :
- Prise de poste : Dès que possible

7) Modalités de recrutement :
Par voie statutaire ou contractuelle
- Voie statutaire : Poste ouvert au cadre d’emploi des adjoints techniques (Grade maximum : adjoint technique principal de 1ère classe)
- Voie contractuelle : Contrat à durée déterminée d’un an avec possibilité de reconduction


8) Rémunération :
Rémunération selon grille indiciaire de la Fonction Publique + Régime indemnitaire + Prime annuelle + Prestations actions sociales, CNAS, COS


9) Candidature :
Candidature (CV+ Lettre de motivation OBLIGATOIRE en format PDF exclusivement) à envoyer au plus tard le ... A l’attention de M. le Président de la Communauté de Communes
Hôtel de Ville et de Pays – Service des Ressources Humaines – 23, place de la République
Château-Gontier – 53200 CHATEAU-GONTIER-SUR-MAYENNE
Ou par email

Si vous êtes titulaire de la fonction publique, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative

Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Compte-Epargne Temps
  • Avancement de carrière/promotion
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Abonnement COS ou CAS
  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • Autorisations spéciales d’absence
  • RIFSEEP
  • Participation aux frais de séjour/enfants

Description de la collectivité

Au cœur du Grand Ouest, à 30 minutes d’Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de ChâteauGontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la
Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants.
Capitale du Haut Anjou située sur les berges de la rivière la Mayenne, le territoire dispose :
- d’un cadre de vie privilégié, prenant le meilleur des milieux urbains & ruraux
- d’un tissu économique riche, à la fois siège d’ETI nationales & internationales (V&B, Réauté, Adx
Groupe, Afi centrifuge, Sodistra, Protecthoms, …), ainsi que de filiales de grands groupes (Fromagerie
Perrault, Hutchinson, Cargill, Longchamp, …)
- du centre hospitalier du Haut Anjou (urgences, maternité, …)
- de tous les services que peut attendre la population (piscine, crèche, théâtre, médiathèque,
conservatoire de musique, danse & arts plastiques, musée, …)
- d’une dynamique associative locale, que ce soit dans le domaine du sport ou de la culture
- d’une programmation artistique & culturelle reconnue avec nos scènes nationales (arts vivants) & centre
d’art contemporain d’intérêt national


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