Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Agent technique polyvalent en milieu rural - Mairie de Prenois

Agent technique polyvalent en milieu rural

Oups, cette offre vient d'être dépubliée.
Ne ratez plus aucune offre,

CRÉER UNE ALERTE

Voir toutes les offres susceptibles de vous intéresser

Localisation recruteur Mairie de Prenois    status candidat Titulaire ou contractuel

PARTAGER

Poste ouvert en recrutement
23/09/2021

Descriptif et missions

Mairie de Prenois recrute :
Agent technique polyvalent en milieu rural

- Entretien des espaces verts, utilisation du matériel communal (tracteur, tondeuse), fauchage, désherbage, élagage, tonte, fleurissement
- Entretien du matériel communal
- Savoir utiliser les produits phytosanitaires (certiphyto)
- Entretien de la voirie communale (rebouchage, salage, déneigement)
- Entretien des bâtiments : maçonnerie, électricité, peinture, petite plomberie, petit bricolage
- Bois : marquages des affouages
- Entretien et suivi du réseau d'assainissement et station d'assainissement
- Entretien des fossés
Relations aux élus
- Adapter son comportement à la situation et exposer un avis technique
Relations aux usagers
- Adapter son comportement au public concerné et à la situation
- Identifier la demande de l'usager et l'orienter vers l'interlocuteur compétent (élu, secrétaire de mairie)
Organisation de son activité
- Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières
- Prendre en compte des consignes écrites ou orales
- Vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements
- Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective
- Application des règles de sécurité des usagers
- Entretien de la voirie communale
- Repérer et signaler les dégradations de la voirie

Profil recherché

- Bonne condition physique
- Capacité d'adaptation
- Esprit d'initiative et autonomie
- Rigueur dans les consignes
- Rendre compte de son activité
- Qualités relationnelles : courtoisie, discrétion
- Sens du service public
- Adaptation à un travail seul, ou parfois au sein d'une équipe réduite
- Déplacements sur les sites d'intervention
- Disponibilité
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
- Contacts fréquents avec les élus
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
- Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
- Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil général-) et avec des prestataires externes (fournisseurs, artisans, entreprises)

Description de la collectivité









PARTAGER