Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Chargé de mission Habitat social (H/F) - Montluçon communauté (Allier 03 - Auvergne-Rhône-Alpes)

Chargé de mission Habitat social (H/F)

Localisation recruteur Montluçon communauté    status candidat Titulaire ou contractuel



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communaute agglomeration montlucon 03 recrute
Chargé de mission Habitat social (H/F)
Localisation recruteur Montluçon communauté    status candidat Titulaire ou contractuel
Poste ouvert en recrutement
26/04/2022

Descriptif et missions

Montluçon communauté recrute :
Chargé de mission Habitat social (H/F)

Descriptif :

Les missions de l'agent s'inscrivent en continuité des actions engagées par Montluçon Communauté en matière de politique de l'Habitat et se déclinent en 3 activités principales : animer la politique de la gestion de la demande de logements sociaux ; conduire le travail partenarial de la collectivité avec les bailleurs sociaux et participer à la politique générale de l'habitat (élaboration et suivi du volet habitat du PLUiH, assurer une veille globale, déploiement d'outils d'observation, équipe projet sur des sujets spécifiques, -). Enfin, l'agent viendra en appui ponctuel aux agents déjà en place sur la mise en œuvre du Plan Logement d'Abord.

Missions principales :

Politique générale de l'Habitat :
- Suivre l'élaboration du volet habitat du PLUiH en cours de construction
- Animer des ateliers de travail pour la recherche de solutions pour les publics spécifiques (habitat inclusif, coopératif, etc.)
- Assurer une veille global sur tous les sujets et innovations relatifs à l'habitat social et publics - fragiles -
- Assurer le déploiement d'un outil d'observation et d'accompagnement des politiques publics en matière d'Habitat au niveau du service
- Créer des dynamiques projet sur des sujets transversaux, en lien avec la personne en charge de l'habitat privé.

Politique de la gestion de la demande de logements sociaux :
Animer la mise en œuvre de la politique de la gestion de la demande de logements sociaux et d'attribution et notamment :
- Élaboration du Plan Partenarial de Gestion de la Demande (PPGD), Organisation et suivi du service d'accueil et des conventions afférentes...
- Animation de la CIL, élaboration du diagnostic partagé, du document-cadre stratégique, de la CIA et évolutions afférentes
- Assurer le suivi et l’évaluation de la CIA
- Programmer et animer les ateliers et groupes de travail thématiques sur le sujet

Animation stratégique des partenariats de la collectivité avec les bailleurs sociaux :
- Suivi de la SRU et des programmes liés
- Mise en œuvre du guide des aides volontaristes et analyse des projets proposés
- Suivi des garanties d'emprunt

Divers :
- Assurer la rédaction des notes, comptes-rendus, projets de délibérations, de conventions, bilan et courrier découlant de l'activité
- Représenter l'EPCI dans les instances locales du logement
- Alimenter les outils de suivi budgétaire liés à l'activité


Missions complémentaires :

Plan Logement d'Abord : travailler avec l'animateur-coordinateur à sa mise en œuvre (animation d'un réseau partenarial Habitat et Accompagnement Social global, création d'une AIVS, ...)

Profil recherché

Niveau licence professionnelle dans le domaine ou Master II en aménagement du territoire orienté villes moyennes ou thématique Habitat - Bonnes connaissances des dispositifs de politique de la ville et de développement urbain ainsi que sur les thématiques transversales relatives à la politique locale de l'Habitat - Maîtrise du fonctionnement institutionnel des collectivités - Solides compétences en matière d'ingénierie territoriale et de conduite de projets complexes - Connaissance des marchés publics - Capacités à assurer une veille juridique et documentaire en matière de renouvellement urbain, d'habitat social et de politique de la ville - Manipulation aisée de l'outil informatique Word, Excel, tableaux de bord...

Les entretiens de recrutement auront lieu semaine 23 ou 24

Avantages collectifs au travail

  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Avancement de carrière/promotion
  • Abonnement COS ou CAS
  • ARTT
  • Autorisations spéciales d’absence
  • RIFSEEP
  • CIA
  • Gratification pour les médailles du travail

Description de la collectivité

Située en plein cœur de la France, aux portes de la Région Auvergne-Rhône-Alpes (2ème région française), Montluçon est le centre d’une agglomération de 21 communes au sein d’un bassin de vie de 100 000 habitants. La Ville, avec sa cité médiévale dominée par le château des Ducs de Bourbons (berceau de la famille royale), est située sur l’axe autoroutier Paris-Montpellier, à 1h de Clermont-Ferrand et 2h30 de Lyon.
Depuis plusieurs années, Montluçon connaît une forte évolution urbaine et économique ayant pour objectif de renforcer son territoire : attractivité économique et commerciale, aménagements et rénovations urbains, création d’équipements et structures de loisirs et de services. Montluçon est une ville dynamique offrant un large panel d’activités sportives : golf, bowling, centre équestre…, culturelles : Théâtre, Conservatoire à rayonnement départemental, MuPop…, et festives. Elle se distingue aussi par la richesse de son tissu associatif regroupant plus de 450 associations.

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