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Chargé de projet prévention délinquance et politique de la Ville (H/F)

 Ville de CACHAN     Titulaire ou contractuel


ville cachan 94 recrute
29/07/2018

Descriptif et missions

Ville de CACHAN recrute :
Chargé de projet prévention délinquance et politique de la Ville (H/F)

MISSIONS

Sous l’autorité du Directeur général des services et du Directeur prévention médiation sécurité, vous gérez les dispositifs de prévention de la délinquance et la politique de la Ville. Vous assurez également l’intérim de la Direction prévention médiation sécurité en l’absence du Directeur.

FONCTIONS ET ACTIVITES

Assurer la responsabilité des dispositifs de prévention de la délinquance
- Mettre en œuvre le programme d’actions défini par le Conseil Intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance Arcueil-Cachan (C.I.S.P.D)
- Animer le Comité local de prévention de la délinquance et la mise en œuvre du Contrat Intercommunal de Sécurité
- Initier et entretenir des relations partenariales avec les autres services municipaux, les institutionnels et autres acteurs locaux (Police, Justice, Education Nationale, bailleurs sociaux, amicales de locataires, syndics de copropriété et conseils syndicaux, associations-)
- Gérer et suivre les incidents en lien avec les partenaires et recevoir les habitants
- Procéder au montage de dossiers (état des lieux, recherche de partenaires, recherche de financements)
- Participer à l’évaluation des actions (établir des bilans d’activités, des statistiques)

Vous bénéficiez de l’appui administratif de l’assistante de la DPMS pour les activités relatives à la prévention de la délinquance.

Développement et animation de la politique de la ville
Dans le cadre d’une compétence portée par l’EPT 12 :
- Conduire des démarches ou des projets dans le cadre des priorités énoncées dans le contrat de ville du Val de Bièvre et en direction principalement des quartiers Cité-Jardins (prioritaire) et La Plaine-Courbet (en veille active) et de leurs habitants
- Accompagner les porteurs de projets (associations de quartier, centres socio-culturels, structures d’insertion, services de la ville-)
- Rechercher des financements (Etat, Région, Département, EPT, CAF-), réaliser des dossiers de demande de subventions, appuyer les porteurs
- Collaborer avec les bailleurs sociaux, notamment dans le cadre de l’élaboration et du suivi du plan d’actions en contrepartie de l’abattement de TFPB
- Assurer l’accompagnement du conseil citoyen dans le cadre de la participation au pilotage et à l’évaluation du contrat de ville
- Participer au réseau Politique de la ville de l’EPT (réunions d’équipe régulières, groupes de travail) ainsi que ponctuellement à la réunion de direction de la Ville

Vous bénéficiez de l’appui de l’assistante du Directeur général des services pour le secrétariat des activités relatives à la politique de la Ville.

Missions d’intérim du Directeur prévention médiation et sécurité

- Assurer l’intérim du management de l’équipe
- Participer aux réunions transversales ou entretiens individuels en l’absence du Directeur
- Participer au développement et à la conduite des projets d’évolution des outils et des procédures de la direction, en coordination avec le Directeur Prévention Médiation Sécurité
- Assurer une veille juridique

S’adapter aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques

CONDITIONS D’EXERCICE DES MISSIONS / ENVIRONNEMENT DU POSTE
Hiérarchie :
Double rattachement hiérarchique :
- Directeur Général des Services (pour la politique de la Ville)
- Directeur Prévention Médiation et Sécurité (pour la prévention de la délinquance)

Lieu de travail : Direction prévention médiation sécurité : 37, rue Guichard – CACHAN
Horaires : 37h30
Particularités ou contraintes du poste :
Disponibilité horaire certains week-ends et en soirées

Profil recherché

COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES

Savoir :
Formation supérieure et expérience souhaitée sur un poste similaire ou dans le domaine du développement social
Connaissances juridiques et des politiques publiques

Savoir-faire :
Capacité d’écoute et à se positionner comme médiateur d’intérêts divergents
Capacité rédactionnelle
Capacité à rendre compte de son activité et à être force de proposition

Aptitudes / Qualités :
Excellent relationnel, qualités d’expression écrites et orales
Aptitude à la coordination, la concertation, la constitution d’un réseau de personnes ressources, à l’animation et à la conduite de réunions
Sens de la discrétion

Avantages liés au poste

  • Régime indemnitaire

Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Congés supplémentaires
  • Compte-Epargne Temps
  • Prise en charge Mutuelle

Description de la collectivité

La Ville de CACHAN - 30 740 Habitants - Val de Marne



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