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Chargé(e) de recrutement et de la formation (H/F)

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Localisation recruteur Ville de SAINT GRATIEN    status candidat Titulaire ou contractuel

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ville saint gratien 95 recrute
Poste ouvert en recrutement
17/06/2021

Descriptif et missions

Ville de SAINT GRATIEN recrute :
Chargé(e) de recrutement et de la formation (H/F)

Au sein de la Direction des ressources humaines, et sous l’autorité du Responsable de service du pôle Formation-Recrutement-Prévention (FRP), vous serez chargé(e) d’accompagner les projets et d’assurer le traitement des dossiers en matière de recrutement, de formation.


MISSIONS :

- Secteur recrutement
- Mettre en œuvre la procédure de recrutement et les différents process de recrutement,
- Recenser et analyser les besoins prévisionnels,
- Organier la communication des offres d'emploi et de la promotion des métiers territoriaux,
- Informer et conseiller les responsables des services sur les campagnes de recrutement en cours,
- Participer à l’actualisation des outils nécessaires au recrutement (grilles d'entretiens, outils d'évaluation, mise en situation professionnelle, test),
- Participer aux entretiens de recrutement de tous les profils recherchés,
- Développer et gérer des tableaux de bords du processus recrutement.
- Assurer la gestion administrative des candidatures (RDV, courriers réponses)

- Secteur formation
- Accompagner la stratégie RH de la collectivité en matière de formation et des besoins en compétences,
- Accompagner les projets des services et les projets individuels,
- Mise en œuvre du plan de formation,
- Planifier et coordonner les actions de formation,
- Suivi et gestion budgétaire des formations,
- Gérer les tableaux de bords de la formation via les différents supports (Excel, Ciril, plateforme IEL du CNFPT),
- Elaborer les bilans de formation (saisie des formations, statistiques).

Profil recherché

- Vous avez une expérience similaire dans un environnement territoriale,
- Vous maîtrisez le statut de la Fonction Publique Territoriale, de la réglementation en matière de recrutement et/ou de formation,
- Vous maîtrisez les processus liés aux recrutements et à la formation dans la FPT,
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et logiciels métiers indispensables
(la connaissance du SIRH CIRIL est vivement recommandée),
- Vous avez des aptitudes de travail en transversalité,
- Vous avez une bonne maîtrise rédactionnelle,
- Vous êtes disponible, discret(e), autonome, réactif(ve),

Avantages liés au poste

  • Ordinateur portable
  • Télétravail

Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Avancement de carrière/promotion
  • CPF-compte personnel de formation avantageux
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • Bilan de compétence/carrière
  • Autorisations spéciales d’absence
  • RIFSEEP
  • CIA
  • Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
  • Gratification pour les médailles du travail
  • Aides à la rentrée scolaire
  • Participation aux frais de séjour/enfants

Description de la collectivité

La Ville de Saint Gratien est située dans le Département du Val d’Oise en région Ile de France et compte 20 937 habitants.
La Ville est membre de la Communauté d’Agglomération Plaine Vallée.
Située à 11 km au Nord-Ouest de Paris, la ville est très bien desservie par la voie routière que ferroviaire. Au cœur de l’Agglomération parisienne, elle occupe une position d’interface entre les départements des Hauts de Seine et de Seine Saint Denis.
Doté d’un large tissu pavillonnaire, de grands projets récents et futurs transforme la Ville pour donner une identité aux différents quartiers et refonder le tissu urbain.
Qualifiée aujourd’hui de ville moderne, elle offre aux habitants une perspective de qualité de cadre de vie composée d’un habitat diversifié, de commerces et d’équipements publics de haut niveau.



ville saint gratien 95 emploi





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