Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Chef.fe de service coordination territoriale (H/F) - Clermont Auvergne Métropole

Chef.fe de service coordination territoriale (H/F)

 Clermont Auvergne Métropole     Titulaire


clermont auvergne metropole 63 recrute
03/07/2019

Descriptif et missions

Clermont Auvergne Métropole recrute :
Chef.fe de service coordination territoriale (H/F)

Le contexte :
Ce nouveau service se positionne au sein de la DGA Proximité et relations aux territoires et aux usagers qui rassemble les directions en charge des services publics opérationnels de proximité : Direction du Cycle de l’Eau, Direction des Déchets, Direction de l’Espace Public et de la Proximité.

Cette DGA étant en prise directe avec le territoire, l’objectif principal de ce service est la coordination des interventions de la Métropole sur l’espace public et la fluidification des relations de la Métropole avec ses communes membres ainsi qu’avec les usagers.

Les missions :
Placé sous l'autorité du Directeur général adjoint en charge de la proximité et des relations avec les territoires et les usagers, vous serez chargé d’assurer la coordination des travaux et du bloc local. Vous encadrerez une équipe de 8 agents, principalement des chargés de missions de catégorie A.


Activités :
Coordination des travaux :
Coordonner les interventions techniques et les travaux au sein de la DGA mais aussi avec l’ensemble des directions opérationnelles de la Métropole (Direction de l’Ingénierie d’Aménagement et de Mobilité, Direction de l’Habitat et de la Politique de la Ville-).
Faire le lien avec les différents opérateurs publics et privés : opérateurs de mobilité (SMTC, T2C, APRR-), opérateurs de réseau (Enedis, Orange-) et les autres institutionnels (Préfecture, CD63, bailleurs-).
Coordonner les politiques publiques transversales liées à l’espace public, comme le plan propreté.
Assurer une coordination étroite en lien avec les pôles de proximité et les communes.


Coordination du bloc local :
Mettre en œuvre les principes de la charte de gouvernance et de proximité comme les commissions locales.
Améliorer les processus et les outils de circulation d’information, de décision, de suivi et de reporting permettant de renforcer les liens avec les pôles de proximité et les communes.
Piloter et développer la mutualisation : veiller à la qualité des services mutualisés (ascendants et descendants) et améliorer les outils de pilotage opérationnel et financier, faire évoluer le schéma de mutualisation.
Améliorer et étendre l’outil de gestion de la relation usagers (Proxim’Cité) à l’ensemble des directions de la DGA, toujours en lien étroit avec les pôles de proximité et les communes.

Profil recherché

Savoirs :
Maîtriser l'environnement du bloc local EPCI et communes : organisation, processus décisionnel, finances ...
Connaître les enjeux et les spécificités du territoire.


Savoirs-faire :
Maîtriser la gestion de projet complexe et la conduite du changement.
Mettre en œuvre les principes de management et de dynamique de groupe.
Maîtriser la communication interne et externe.
Maîtriser les méthodes d'analyse.

Savoirs-être :
Avoir une forte capacité à communiquer et à négocier avec des interlocuteurs techniques et politiques.
Etre capable de manager transversalement et de porter des valeurs communes : culture et organisation collective, esprit d'équipe-
Avoir le sens du collectif et de l'intérêt général, savoir fédérer et mobiliser.
Etre force de proposition et innovant.


Particularités :
Permis B souhaité. Déplacements à prévoir.
Grande disponibilité requise.

Avantages liés au poste

  • Téléphone portable

Avantages collectifs au travail

  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Prise en charge Mutuelle
  • Amicale du personnel
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Régime indemnitaire

Description de la collectivité

Candidatures (CV et Lettre de motivation) à adresser à : Monsieur le Président, Clermont Auvergne
Métropole - 64-66 avenue de l'Union Soviétique - BP 231 - 63007 CLERMONT-FERRAND Cedex 1




clermont auvergne metropole 63 emploi

POSTULER À CETTE OFFRE en 20s

 OU 
Votre CV
doc, docx, pdf, odt, txt ou rtf. < 2Mo


Votre lettre de motivation
doc, docx, pdf, odt, txt ou rtf. < 2Mo

ou

Démarquez-vous ! en personnalisant la lettre de motivation ci-dessous
............. vos coordonnées ici............
.............................................................
.................................................................................................................................................................
................................................................... développez ici ...................................................................
.................................................................................................................................................................



Votre e-mail











PARTAGER