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CHEF DE POSTE DE POLICE MUNICIPALE – ADJOINT AU CHEF DE SERVICE (H/F)

Localisation recruteur Ville de SOTTEVILLE LES ROUEN    status candidat Titulaire

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CHEF DE POSTE DE POLICE MUNICIPALE – ADJOINT AU CHEF DE SERVICE (H/F)
Localisation recruteur Ville de SOTTEVILLE LES ROUEN    status candidat Titulaire
Poste ouvert en recrutement
14/12/2021

Descriptif et missions

Ville de SOTTEVILLE LES ROUEN recrute :
CHEF DE POSTE DE POLICE MUNICIPALE – ADJOINT AU CHEF DE SERVICE (H/F)

Sous l'autorité de la Maire et sous le commandement du chef de la police municipale, au sein d’une équipe de 10 agents de police municipale, 3 ASVP, 1 agent d’accueil, vous aurez pour missions :

- Encadrer opérationnellement des agents de police municipale
- Assurer la responsabilité opérationnelle du poste de police municipale
- Participer à la gestion administrative du service
- Accueillir et encadrer des stagiaires
- Assurer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique
- Surveiller la voie publique et les lieux publics y compris pendant les manifestations exceptionnelles (festival Viva Cité, meeting international d’athlétisme, bal/feu d’artifice du 13 juillet-)
- Constater les infractions à la loi pénale et aux arrêtés de police de la Maire, établir les procès-verbaux, notifier certains actes, réaliser des enquêtes administratives et rédiger des rapports

CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Equipement en armes non létales (Tonfa, pistolet à impulsion électrique et aérosol lacrymogène) ; gilet pare-balles individuel ; gilet tactique ; tenues réglementaires
- 35 heures hebdomadaires organisées en 3 cycles par roulement (journées ou soirées ou week-ends) – fin de service de soirée à 24:00 sauf circonstances particulières
- Rémunération : traitement de base + prime à 20% + 13ème mois+ NBI 15 points + Régime Indemnitaire
- CNAS et prestations d’aide sociale
- Possibilité d'heures supplémentaires payées ou récupérées sur grandes manifestations culturelles et sportives

Profil recherché

- Connaissances réglementaires et fortes qualités rédactionnelles
- Sens du service public et des relations humaines
- Capacité à encadrer une équipe
- Fort esprit d'équipe et sens de la proximité
- Permis VL indispensable

Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Amicale du personnel
  • Avancement de carrière/promotion
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • Autorisations spéciales d’absence
  • RIFSEEP
  • Certification qualité ISO 9001

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