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Conseiller en prévention et sécurité des personnes au travail (H/F)

Localisation recruteur Ville de TROYES    status candidat Titulaire ou contractuel



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ville troyes 10 recrute
Conseiller en prévention et sécurité des personnes au travail (H/F)
Localisation recruteur Ville de TROYES    status candidat Titulaire ou contractuel
Poste ouvert en recrutement
22/04/2022

Descriptif et missions

Ville de TROYES recrute :
Conseiller en prévention et sécurité des personnes au travail (H/F)

Le Conseiller en prévention et sécurité des personnes au travail participe à la définition et pilote la mise en œuvre de la démarche globale hygiène et sécurité et qualité de vie au travail pour 3 collectivités (Ville de Troyes/CMAS/Troyes Champagne Métropole).

Il assure un rôle de conseil, d'expertise et d'assistance en matière d'hygiène et de sécurité et impulse une dynamique d’amélioration des conditions de travail.

Il assure la coordination des réseaux des acteurs sécurité de la collectivité (assistants de prévention, encadrants, chefs d’établissements, -)

ACTIVITES PRINCIPALES :

Assiste et conseille l'autorité territoriale et les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels.
Assure le pilotage de la politique de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail menée par les 3 collectivités (proposition, mise en œuvre et suivi),
Coordonne l'élaboration du document unique d'évaluation des risques professionnels et le suivi des plans d'action qui en découlent,
Evalue les risques d’accident et propose des solutions adaptées aux directions et services des 3 collectivités en tant que conseiller prévention,
Apporte son expertise, propose et met en place les actions nécessaires en matière de sécurité et santé au travail (crise sanitaire, plan canicule, amiante, sécurité incendie-),
Élabore des rapports, bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et suivi des registres obligatoires
Participe à la définition de l'offre de formation des 3 collectivités en matière d'hygiène et de sécurité
Participe aux travaux préparatoires du CHSCT, assiste aux séances et suit la mise en œuvre des décisions,
Pilote les enquêtes et analyse tout d'accident grave, en lien avec les membres du CHSCT
Assure le pilotage et coordonne l'animation du réseau des acteurs de prévention,
Recherche, conçoit, propose et diffuse des outils d’information, de formation à la prévention des risques professionnels à la destination des agents,
Assure une veille technique et réglementaire en matière de santé, de sécurité, et de prévention des risques professionnels,
Contrôle l’application des règles de sécurité au sein des collectivités avec l’aide des assistants prévention et être force de proposition auprès de sa direction.

CONTRAINTE DU POSTE

Déplacement en VL (permis B obligatoire)

Profil recherché

Diplôme spécialisé en prévention, hygiène, sécurité, gestion des risques obligatoire + Expérience
Connaissance approfondie du code du travail partie hygiène et sécurité,
Connaissance approfondie de la réglementation en matière de sécurité incendie,
Connaissance approfondie des réglementations s’appliquant au domaine d’activités (code de la santé publique, code de l’environnement, code rural, code de la Construction-),
Connaissance approfondie de la mise en œuvre des procédures, des consignes et/ou des protocoles de sécurité,
Connaissance générale des techniques de communication,
Notions de base sur les principales règles de gestion comptable et financière.
Savoir observer, recenser, analyser les risques professionnels,
Savoir synthétiser les résultats de ses observations et en référer à sa hiérarchie,
Savoir transmettre des connaissances (sensibilisations H et S),
Savoir conseiller sa hiérarchie et les chefs de services pour améliorer les conditions de travail,
Intervenir en situation de crise et d’urgence,
Développer une collaboration étroite avec le médecin de prévention,
Maîtriser les techniques de prévention des risques et s’adapter à leurs évolutions,
Rédiger un cahier des charges pour la mise en œuvre des moyens de prévention,
Expliciter le sens d’une politique, d’une réglementation, ou d’une action donnée, aux acteurs concernés par la mise en place des actions de communication écrites ou orales,
Etre force de proposition dans le cadre d’une gestion de crise
Dialoguer, négocier, communiquer.
Ecoute et dialogue,
Neutralité, bienveillance et respect,
Discrétion et respect de la confidentialité,
Dynamisme, capacité à travailler en autonomie,
Aptitude à communiquer et rendre compte,
Réactivité.

Avantages collectifs au travail

  • Congés supplémentaires
  • Prise en charge Mutuelle
  • Garde enfants
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Abonnement COS ou CAS
  • Régime indemnitaire

Description de la collectivité

La Ville et la Métropole de Troyes sont situées dans le Département de l’Aube en Région Grand Est et compte 60 640 habitants pour la Ville et 130 588 dans l’Agglomération.

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