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DGS_047 Chargé(e) de mission auprès du Directeur Général des Services - Montpellier

Localisation recruteur CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT    status candidat Titulaire ou contractuel

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conseil departemental herault 34 recrute
Poste ouvert en recrutement
03/12/2021

Descriptif et missions

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT recrute :
DGS_047 Chargé(e) de mission auprès du Directeur Général des Services - Montpellier

Intitulé : Chargé de mission auprès du Directeur Général des Services H/F
Fonction hiérarchique : Aucune
Métier : Manager transversal H/F

Date d’ouverture : ... Date de clôture : ...
Cadre d’emploi des Attachés
RI : Lié au grade + F3
NBI : 25 points

Rattachement administratif :
Direction Générale des Services
Mission pilotage stratégique
Site : Montpellier Alco

Le Conseil Départemental de l’Hérault est une collectivité qui n’a cessé d’évoluer au fil du temps. Doté de compétences importantes, il est aujourd’hui une véritable institution de proximité composée de 5000 agents au service de près d’1,2 millions d’Héraultais(es). Nos enjeux y sont forts : solidarités sociales et territoriales, numérique, mobilité durable, éducation, transition écologique ou encore économie solidaire. Si vous aussi vous souhaitez participer au développement des compétences de notre Département, intégrer une collectivité dynamique et participer à des projets novateurs, alors devenez notre prochain(e) Chargé(e) de mission auprès du Directeur Général des Services à Montpellier.

Missions :

Membre du groupe de Direction générale élargi, vous managez les Directions placées sous votre responsabilité, en vous impliquant notamment dans les démarches transversales de l'institution.
En tant que responsable opérationnel des traitements contenant des données à caractère personnel, vous pilotez la conformité au règlement général sur la protection des données (RGPD).
Proche collaborateur/trice du Directeur Général des Services, vous êtes chargé(e) de faciliter les actions transversales de l'administration départementale et de la communication interne.


Activités :

Vous assistez le DGS dans la conception des outils, des instances et des démarches transversales relatives au management des agents, au pilotage de l'institution et à la coordination des DGA.
Vous concevez, proposez, mettez en œuvre et animez les conférences de l’encadrement, les groupes de Directions élargis et les coordinations territoriales.
Vous représentez le DGS à des réunions internes et externes ou dans des instances locales et nationales.
Avec le service de l'assemblée placé sous votre responsabilité, vous veillez au bon fonctionnement de l'assemblée départementale et de la commission permanente.
Vous participez aux réunions du groupe de Direction Générale et aux séminaires de la Direction Générale.
Vous coordonnez la diffusion des informations de la Direction Générale par le Service de communication interne et le Service documentation.
Vous êtes le sponsor du projet - Fructus -, le nouvel intranet départemental, et du projet de renouvellement de la GED.

Pour plus de détails sur les activités et missions du poste, la fiche de poste est visible sur le lien suivant : https://herault.fr/offreEmploi/411/318-dgs_047-charge-de-mission-h-f-aupres-du-directeur-general-des-services-montpellier.htm


Chiffres clés :

Gestion d’un budget : OUI
Montant du budget géré : 164 000 -
Encadrement d’équipe : OUI – 18 agents encadrés
Huit à dix réunions des instances transversales par an (conférences aux agents, conférences de l'encadrement, groupes de direction élargis, ...).



Dépôt des candidatures :
1) adressez votre CV et Lettre de motivation par mail à : recrutement@herault.fr
2) précisez dans l'objet du mail la référence du poste publié. Code de référence : DGS_047
Contact : Stéphane PROUET – sprouet@herault.fr


Profil recherché

Profil recherché :

Vous avez des connaissances en comptabilité et finances publiques. Vous maîtrisez la communication institutionnelle et le management des Hommes et des organisations.
Vous savez élaborer des stratégies, concevoir des solutions nouvelles, conseiller des élus et mettre en œuvre une méthodologie de conduite de projet.
Votre capacité d’analyse, votre esprit d’initiative et de décision, et votre sens des responsabilités, vous permettront de mener à bien vos missions.

Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Amicale du personnel

Description de la collectivité

L’HÉRAULT, un département solaire aux multiples atouts

D’une superficie de 6 101 km², l’Hérault compte 343 communes réparties sur 25 cantons et recense une population de plus d’un million d’habitants. Empreint d’histoire, ce territoire de caractère rural est marqué par le développement urbain. La diversité de paysages et de lieux participe à l'originalité et au charme du département de l'Hérault qui affectionne gastronomie et fêtes traditionnelles.



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