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UN DIRECTEUR ALSH (H/F)

Localisation recruteur Ville de CONFLANS-SAINTE-HONORINE    status candidat Titulaire ou contractuel

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ville conflans sainte honorine 78 recrute
Poste ouvert en recrutement
08/09/2021

Descriptif et missions

Ville de CONFLANS-SAINTE-HONORINE recrute :
UN DIRECTEUR ALSH (H/F)

MISSIONS

Rattaché au service - Enfance/Scolarité - et placé sous l’autorité du responsable du service enfance, le directeur coordonne un équipement accueillant des enfants de 3-12 ans avec son directeur adjoint.
Il construit et propose un projet pédagogique d’accueil des enfants avec son équipe d’animation, dans le cadre du Projet Éducatif de Territoire (PEDT).
Il est déclaré directeur auprès de la DDCS et responsable de tous les aspects de la vie quotidienne de la structure.
Il est le garant de la sécurité et de la qualité d’accueil dans la structure des agents et des Conflanais.
Il doit garantir un échange et un partenariat de qualité (Education nationale et prestataires de service).

FONCTIONS

- Participe à la définition des orientations stratégiques des accueils de loisirs et périscolaires.
- Elabore le projet pédagogique de l’équipement en concertation avec l’équipe pédagogique dans le respect du projet éducatif de la ville.
- Encadre son directeur adjoint et manage l’équipe d’animation, évalue et forme les agents.
- Participe aux projets transversaux, développe et anime le partenariat avec les différents acteurs éducatifs.
- Définit et adapte les besoins en fonction des effectifs et des contraintes de la structure.
- Contrôle l’application des règles d’hygiène et de sécurité (DDCS, HACCP, ERP,-) au sein de l’équipement en charge.
- Développe et anime la relation aux familles.
- Gestion administrative et budgétaire (fiches administratives des familles, listings, dossiers DDCS et déclarations TAM, registre du personnel, suivi budgétaire,-).
- Veille à la sécurité et la maintenance technique des bâtiments et des matériels, en lien avec les services concernés.
- Assure une veille professionnelle, la sécurité des publics et des agents.

HORAIRES
- Poste à 35 heures annualisées avec des horaires réguliers mais nécessitant une grande disponibilité.
- Des temps de présences ponctuelles les week-ends pour répondre aux projets des services.

Profil recherché

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES

- Etre titulaire du BEATEP / BPJEPS LTP ou équivalence.
- Posséder les qualités d’encadrement et de management pour travailler en équipe, auprès des enfants et des familles.
- Posséder les connaissances du développement de l’enfant 3/12 ans, de réglementation en matière d’accueil de mineurs.
- Maitriser la méthodologie de projet, être dynamique et force de proposition.
- Maîtrise des réglementations inhérentes à l’activité.
- Maîtrise les méthodes et les outils de la gestion du personnel. Expérience sur un poste similaire : 3 à 5 ans
- Connaissance de l’environnement territorial et des dispositifs contractuels institutionnels.
- Maîtrise les méthodes d’analyse et de diagnostic.

QUALITES REQUISES

- Aptitude à manager une équipe d’animation.
- Sens du travail en équipe.
- Autonome et responsable.
- Sens du service public.
- Bonnes qualités relationnelles et sens de l’écoute.
- Organisé et rigoureux dans son travail.
- Maîtrise des techniques rédactionnelles et des outils informatiques.
- Permis B obligatoire.

Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Compte-Epargne Temps
  • Prise en charge Mutuelle
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Abonnement COS ou CAS
  • ARTT
  • RIFSEEP
  • CIA

Description de la collectivité

Conflans-Sainte-Honorine :
À 25km de Paris dans les Yvelines, notre ville de 36 000 habitants jouit d’un environnement exceptionnel au confluent de la Seine et de l’Oise.


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