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Directeur du CCAS (Cadre d’emplois des Attachés)

offre emploi ccas mandelieu napoule 06
Référence :  #36228-EC
Date :  06/09/2017
Collectivité : CCAS de Mandelieu La Napoule(00)
Filière : Administratif
Métier  Direction générale
Cadre d'emploi : Attaché territorial
Catégorie : A
Statut : Titulaire ou contractuel
Lieu de travail : MANDELIEU (Provence-Alpes-Côte d'Azur)
Type d'offre : Fonction publique territoriale
Type de contrat : CDD ou titulaire
Niveau d'études : BAC +4
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire


Nouvelle recherche
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Descriptif et missions

CCAS de Mandelieu La Napoule recrute :
Directeur du CCAS (Cadre d’emplois des Attachés)

Sous l'autorité de la Manager Générale Adjointe de la Ville et du Président du C.C.A.S, en vous appuyant sur les différents responsables de service et/ou pôles d'activité, vous serez en charge de :

- La direction managériale et administrative du CCAS de la ville de Mandelieu la Napoule qui comporte, entre autre, une résidence autonomie de 42 appartements, un SSIAD et un EHPAD de 80 lits :
- Suivre l’activité des services, tableaux de bords, rapports annuels d’activités,
- Garantir la bonne gestion administrative, financière du CCAS en liaison avec les différents services supports de la Ville (élaboration et suivi des budgets, marchés publics, gestion des ressources humaines, conventions tripartites -).

- L'organisation et de la mise en œuvre de la politique sociale municipale relevant du champ de compétences du CCAS (actions sociales, personnes âgées, personnes handicapées, -). Vous participerez via l'analyse des besoins sociaux à la définition des orientations stratégiques en matière de politique sociale,
- La qualité de l’intervention du CCAS et de l’adaptation de l’offre à la demande sociale dans un cadre budgétaire contraint et évaluerez la politique sociale,
- Lancer une dynamique d’innovation en matière d’intervention sociale en développant notamment un réseau de partenariat autour de l'action sociale communale et les synergies avec les différents services de la Ville,
- Guider et accompagner les équipes du CCAS dans la conduite du changement et les mobiliser dans la conduite de l’action,
- Conseiller et assister les élus en charge de l’action sociale,
- Préparer et animer les réunions du Conseil d’Administration du CCAS.
- Représenter le CCAS dans les instances institutionnelles et partenariales

Profil recherché

Justifiant d'une formation et/ou d'une certification supérieure dans le domaine de l'intervention sociale, ainsi que d’une expérience dans la direction d’un CCAS similaire, vous devez disposer des savoirs suivants :

- Savoirs faire
- Les techniques de conduite du changement et de management notamment en mode projet,
- Les techniques d'animation des équipes et des partenariats interprofessionnels et /ou interinstitutionnels pour la mise en œuvre de projets collaboratifs,
- La gestion administrative et financière de l'établissement : élaboration et suivi des budgets, marchés publics, convention tripartite, projets d'établissement-
- Maîtriser de l'outil informatique,
- Justifier d’une expérience dans la direction d’un CCAS, dans l’animation d’équipe et de la conduite du changement.
- Maîtriser le fonctionnement d’une collectivité territoriale
- Maîtriser les règles de la comptabilité M22 et de la gestion financière,

- Savoir
- Bonnes connaissances sur le fonctionnement d'un CCAS et plus particulièrement sur sa gestion financière ainsi que sur la réglementation qui régit l'établissement,
- Bonnes connaissances des enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques sociales,
- Bonnes connaissances du tissu des acteurs institutionnels et associatifs dans l’ensemble des domaines de compétence du CCAS,
- Bonnes connaissances de l'organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales ainsi que des règles de base de droit public, du statut de la fonction publique et de la commande publique.


- Savoir être
-Sens du relationnel et du travail en équipe pluridisciplinaire,
-Diplomate et volontaire,
-Sens aigu du service public et des responsabilités,
-Discret, disponible et rigoureux,
-Force de proposition et esprit de synthèse
Rémunération

Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année équivalente à un 13ème mois

Monsieur le Maire – Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
B.P. 46
06212 MANDELIEU-LA NAPOULE CEDEX
Tél. 04 92 97 30 58 – Fax. 04 92 97 30 03

Description de la collectivité

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Merci de postuler de préférence en ligne. Cependant, si vous postulez par écrit,
veuillez préciser "vu sur Emploi-Collectivites.fr" dans votre candidature.

Contact employeur et candidature


Référence de l'offre #36228-EC
CCAS de Mandelieu La Napoule
Avenue de Fréjus
06210 MANDELIEU
France





Directeur du CCAS (Cadre d’emplois des Attachés) Réf.#36228-EC