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Directeur (rice) des ressources humaines

Localisation recruteur Ville de MEYZIEU    status candidat Titulaire


ville meyzieu 69 recrute
Directeur (rice) des ressources humaines
16/09/2020

Descriptif et missions

Ville de MEYZIEU recrute :
Directeur (rice) des ressources humaines

La collectivité regroupe plus de 500 agents et s’investit particulièrement en matière de prospective, d’optimisation des organisations, de relations sociales et de qualité de vie au travail dans le cadre d’un environnement budgétaire contraint.

La direction des ressources humaines est composée de trois pôles (accueil, prospective, gestion) soit 12 agents en incluant ce poste de directeur (rice).

Sous l’autorité du directeur général des services vous prendrez en charge les missions suivantes :


Missions :

Élaboration des orientations en matière de politique ressources humaines de la collectivité,
Pilotage selon un mode transversal et partenarial, la mise en application des choix stratégiques de la ville dans ses secteurs de compétence,
Pilotage de la masse salariale, élaboration du budget du personnel et contrôle de son exécution, proposition d'optimisation,
Apporter expertise et conseil comme responsable d’une direction fonctionnelle, non seulement auprès de l’autorité territoriale mais aussi auprès des autres directions avec notamment la mise en place de tableaux de bord,
Diriger, coordonner et manager les pôles de la direction pour mettre en œuvre la politique municipale,
Réguler, contrôler et évaluer les plans et projets, relevant de son domaine,
Développer la culture de résultat et d’efficience, la qualité du service public rendu aux usagers ainsi que l’adaptation au changement,
Assurer une veille en matière juridique, sociale et technique.
Animer la politique de qualité de vie au travail au sein de la collectivité.

Profil recherché

Titulaire de la fonction publique territoriale,
Expérience sur un poste similaire,
Formation supérieure en droit,
Connaissance approfondie du statut de la fonction publique territoriale et du pilotage de la masse salariale,
Bonne connaissance de la conduite de projet et du changement dans les organisations,
Forte capacité d’organisation, d’analyse et de synthèse,
Capacité d’encadrement, de management,
Qualités relationnelles et savoir être avec les directions, les agents et les élus,
Force de proposition, dynamisme,
Qualités rédactionnelles,
Disponibilité.

36 heures hebdomadaires avec 6 jours de repos compensateurs
Rémunération statutaire + 13e mois + régime indemnitaire
Poste à pourvoir à compter du mois de décembre 2020.

Adresser dans les meilleurs délais lettre + C.V. en notant obligatoirement la référence interne de l'offre, soit 15..._PT , à :

Monsieur le maire
Hôtel de Ville- Place de l’Europe -
CS 30401MEYZIEU CEDEX - (tél. : 04.72.45.16.16)

Transmettre votre candidature par courrier électronique sous format pdf uniquement sur la plate-forme de recrutement en vous connectant sur le lien suivant : http://candidatures.meyzieu.fr


Information importante sur le lien http://candidatures.meyzieu.fr pour candidater  :
- soyez vigilant sur les tirets à utiliser par rapport à la référence de l’offre (le premier est le tiret du 6 et le deuxième est le tiret du 8), à défaut votre candidature ne pourra être enregistrée
- ne transmette votre candidature que sous format pdf pour les mêmes raisons

Avantages liés au poste

  • NBI

Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Congés supplémentaires
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Prise en charge Mutuelle
  • Amicale du personnel
  • Avancement de carrière/promotion
  • CPF-compte personnel de formation avantageux
  • Régime indemnitaire

ville meyzieu 69 emploi

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