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Documentaliste-Archiviste (H/F)

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Localisation recruteur Ville de BONDY    status candidat Titulaire ou contractuel

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ville bondy 93 recrute
Poste ouvert en recrutement
13/08/2021

Descriptif et missions

Ville de BONDY recrute :
Documentaliste-Archiviste (H/F)

Documentaliste-Archiviste, adjoint.e au chef de service (assistant de conservation du patrimoine) (H/F)

Missions principales
Adjoint(e) au chef de service :

En relation avec le chef de service, définition de la politique documentaire
Suppléance au chef de service dans la gestion de l’organisation de l’activité du service
Participation à la préparation budgétaire pour le service Archives – Documentation
Documentation :

Recensement des besoins de ressources documentaires, exprimés par les services ou entrant dans le cadre de la mise en œuvre du plan de formation
Participation à la réalisation de produits documentaires : panorama de presse, veille, dossiers documentaires en fonction de l’actualité ou des demandes spécifiques des services et des agents
Participation au projet de mise en œuvre d’un portail documentaire
Gestion des abonnements et des achats d’ouvrages : relations avec les éditeurs, suivi des collections, actualisation des ressources
Dépouillement de la presse
Recherches documentaires
Archives :

Classement, rédaction d’inventaires et d’instruments de recherches (dont archives historiques)
Accueil et orientation du public
Recherches et communication des documents d’archives
Reprise du fonds photographique
Reprise et contrôle de bordereaux de versements d’archives
Gestion des archives privées
Missions secondaires
Gestion comptable sur Astre en suppléance
Suppléance sur la gestion de la reliure, de la restauration et le reconditionnement
Participation à la gestion de la régie de recettes - Reproduction des documents administratifs -

Profil recherché

Diplôme et expérience :

Diplôme universitaire en documentation ou archivistique ou expérience similaire
Compétences requises :

Connaissance de la réglementation des archives, des techniques, standards et normes archivistiques
Connaissance de l’environnement territorial et du secteur Documentation
Capacités d’analyse et de synthèse
Savoir-être (qualités personnelles) :

Esprit d’équipe, Qualités relationnelles
Rigueur, organisation, Autonomie
Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité, devoir de réserve

Avantages collectifs au travail

  • Congés supplémentaires
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Prise en charge Mutuelle
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Régime indemnitaire

Description de la collectivité

Vous souhaitez rejoindre un établissement qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? Vous avez peut-être trouvé ce que vous cherchez.

La Mairie de Bondy recherche son futur talent, celle ou celui qui aime s’engager autour d’objectifs ambitieux, celle ou celui dont le sens du service est une évidence et qui ne craint pas les nouveaux challenges.

La collectivité s’engage pour mobiliser et accompagner ses agents afin d’assurer un service public de qualité.

La priorité est donnée :

à l’acquisition et à l’actualisation des compétences, par le CNFPT (l’organisme de formation de la fonction publique territoriale), par des dispositifs internes (comme l’École de la formation) ou encore par le renouvellement de l’offre de veille documentaire. Un plan de formation pluriannuel a été adopté à la fin de l’année 2016 pour formaliser les axes prioritaires,
au développement du sentiment d’appartenance au collectif et à la valorisation des actions des services et des agents. Cela passe par les dispositifs d’échanges (par exemple « La DG à votre écoute »…), la reconnaissance des contraintes et pénibilités rencontrées par les différents métiers,
à l’assurance d’exercer le service dans les meilleures conditions, en prévenant les risques professionnels et l’absentéisme.



ville bondy 93 emploi





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