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Un(e) auxiliaire de puériculture
Oups... Il semblerait que quelqu'un ait trouvé son bonheur juste avant vous. Ce n'est pas grave, le vôtre n'est certainement plus très loin...
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Descriptif et missions
Ville de CONFLANS-SAINTE-HONORINE recrute :
Un(e) auxiliaire de puériculture
Sous la responsabilité de la directrice, l'auxiliaire prend soin de chaque enfant qui lui est confié de façon individualisée et adaptée, dans le but de favoriser son développement psychoaffectif, somatique et intellectuel, en situant son action dans le projet d'établissement.
FONCTIONS
- soins d'hygiène corporelle (changes), administre certains médicaments par délégation de la Puéricultrice, repère les signes de mal-être de l'enfant (fièvre, douleurs, enfant en difficulté de relation aux autres).
Participe aux repas :
- Nettoie, stérilise et prépare les biberons
- Aide les enfants en s'adaptant à leurs possibilités pour la collation du matin, le repas du midi et le goûter
- Accompagne l'enfant lors de l'introduction de nouveaux aliments et lors de l'apprentissage de la cuillère.
Accompagne au sommeil :
- Prépare le dortoir : installe les matelas, change les draps selon le rythme prévu et aussi souvent que nécessaire,
- Favorise l'endormissement en respectant les habitudes de l'enfant
- Surveille la sieste,
- Assure un lever échelonné en fonction du rythme de l'enfant.
- Au moment de l'accueil, rassure les parents, les écoute et facilite la séparation.
Note les renseignements nécessaires à la prise en charge de l'enfant: état de santé, comportement, appétit, traitement éventuel.
Le soir, transmet aux parents les informations sur le déroulement de la journée (état de santé, comportement, alimentation, progrès, sieste, activités-)
Garantit l'éveil et la sécurité :
- Met en place et anime des activités d’éveil en collaboration avec l’équipe
- Détermine en temps prévu le matériel utile et nécessaire à court, moyen et long terme. L'aménagement de l'espace, le choix des jouets et du matériel se feront en fonction des besoins et des demandes spécifiques de chaque enfant ou groupe d'enfants en collaboration avec le reste de l'équipe, l'éducatrice de jeunes enfants ayant un rôle pédagogique et de coordination.
- Maintient un environnement propre, stimulant et sécurisant. Assure l'entretien du matériel (désinfection et lavage des jouets, des matelas...).
- Participe activement à l'élaboration du projet d'équipe par le travail au quotidien et des réunions régulières.
- Favorise un bon esprit d'équipe et une bonne ambiance de travail (de la qualité des relations entre professionnelles dépend le bien-être des enfants).
FONCTIONS
- soins d'hygiène corporelle (changes), administre certains médicaments par délégation de la Puéricultrice, repère les signes de mal-être de l'enfant (fièvre, douleurs, enfant en difficulté de relation aux autres).
Participe aux repas :
- Nettoie, stérilise et prépare les biberons
- Aide les enfants en s'adaptant à leurs possibilités pour la collation du matin, le repas du midi et le goûter
- Accompagne l'enfant lors de l'introduction de nouveaux aliments et lors de l'apprentissage de la cuillère.
Accompagne au sommeil :
- Prépare le dortoir : installe les matelas, change les draps selon le rythme prévu et aussi souvent que nécessaire,
- Favorise l'endormissement en respectant les habitudes de l'enfant
- Surveille la sieste,
- Assure un lever échelonné en fonction du rythme de l'enfant.
- Au moment de l'accueil, rassure les parents, les écoute et facilite la séparation.
Note les renseignements nécessaires à la prise en charge de l'enfant: état de santé, comportement, appétit, traitement éventuel.
Le soir, transmet aux parents les informations sur le déroulement de la journée (état de santé, comportement, alimentation, progrès, sieste, activités-)
Garantit l'éveil et la sécurité :
- Met en place et anime des activités d’éveil en collaboration avec l’équipe
- Détermine en temps prévu le matériel utile et nécessaire à court, moyen et long terme. L'aménagement de l'espace, le choix des jouets et du matériel se feront en fonction des besoins et des demandes spécifiques de chaque enfant ou groupe d'enfants en collaboration avec le reste de l'équipe, l'éducatrice de jeunes enfants ayant un rôle pédagogique et de coordination.
- Maintient un environnement propre, stimulant et sécurisant. Assure l'entretien du matériel (désinfection et lavage des jouets, des matelas...).
- Participe activement à l'élaboration du projet d'équipe par le travail au quotidien et des réunions régulières.
- Favorise un bon esprit d'équipe et une bonne ambiance de travail (de la qualité des relations entre professionnelles dépend le bien-être des enfants).
Profil recherché
Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire.
QUALITES REQUISES
Capacité à rendre compte aux collègues et à la hiérarchie
Bonne aptitude relationnelle avec les enfants, les parents, les collègues
Souplesse et diplomatie
Faire preuve de disponibilité, d'initiative, de maîtrise de soi, de pondération et de patience
Avoir le sens de l'organisation
Etre dynamique et rigoureux dans le domaine de l'hygiène et de la sécurité
Connaître et appliquer les règles du secret professionnel.
QUALITES REQUISES
Capacité à rendre compte aux collègues et à la hiérarchie
Bonne aptitude relationnelle avec les enfants, les parents, les collègues
Souplesse et diplomatie
Faire preuve de disponibilité, d'initiative, de maîtrise de soi, de pondération et de patience
Avoir le sens de l'organisation
Etre dynamique et rigoureux dans le domaine de l'hygiène et de la sécurité
Connaître et appliquer les règles du secret professionnel.
Description de la collectivité
Conflans-Sainte-Honorine :
À 25km de Paris dans les Yvelines, notre ville de 36 000 habitants jouit d’un environnement exceptionnel au confluent de la Seine et de l’Oise.
À 25km de Paris dans les Yvelines, notre ville de 36 000 habitants jouit d’un environnement exceptionnel au confluent de la Seine et de l’Oise.

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Filière Medico-social
Métier Petite enfance
Catégorie C
Auxiliaire de puériculture territorial-AP
CDD
CONFLANS-SAINTE-HONORINE
(Île-de-France)
Contractuel
Expérience de 1 à 2 ans
Rémunération statutaire
Date limite le 22/02/2019