Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Un.e Délégué.e à la stratégie territoriale - Réf 2018 06 826 - Communauté d’Agglomération PLAINE COMMUNE

Un.e Délégué.e à la stratégie territoriale - Réf 2018 06 826

 Communauté d’Agglomération PLAINE COMMUNE     Titulaire


communaute agglomeration plaine commune 93 recrute
18/06/2018

Descriptif et missions

Communauté d’Agglomération PLAINE COMMUNE recrute :
Un.e Délégué.e à la stratégie territoriale - Réf 2018 06 826

UN.E DELEGUE.E A LA STRATEGIE TERRITORIALE
ADMINISTRATEUR OU
INGENIEUR EN CHEF
DIRECTION GENERALE
DELEGATION GENERALE A LA STRATEGIE TERRITORIALE
FINALITES :

La Délégation à la Stratégie Territoriale a vocation à assurer les missions d’observation, d’études et de planification des politiques publiques d’aménagement et de développement de l’Etablissement Public Territorial Plaine Commune. Directement rattachée à la Direction Générale, vous assurez la direction de l’équipe répartie en 3 pôles et de son secrétariat et faites vivre le projet de service de la délégation.
Vous faites partie du collectif de Direction et œuvrez au partage et à la transversalité entre les différentes Directions de Plaine Commune dans la conduite de la réflexion sur le développement territorial dans le contexte métropolitain. Vous pilotez la conduite de projets complexes liés à la réactualisation ou mise en compatibilité des documents de planification et notamment l’élaboration du PLUI dans un travail étroit avec les 9 villes. Vous animez des coopérations territoriales avec des territoires voisins et contribuez à la prise en compte du projet de territoire par les partenaires et acteurs institutionnels, ainsi qu’un réseau de partenaires. Vous êtes en charge de l’Observatoire de Plaine Commune en lien avec un réseau de référents internes à Plaine Commune et dans les villes.

MISSIONS PRINCIPALES
Activités/tâches principales :

- Animation d'une équipe de 10 personnes composée de 3 pôles (Etudes et Stratégie, Cartographie, SIG.) et d’une assistante.
- Assurer la performance technique des outils d’information et de représentations graphiques, la montée en compétence des agents de ces domaines,
- Conduite de modes projets structurants tels que l’élaboration du PLUI, la création et l’animation d’un observatoire, l’animation des Ententes territoriales
- Appui stratégique et transversal pour la définition, le suivi et la promotion du projet de territoire,
- Construction du partenariat institutionnel permettant de développer et soutenir des réflexions prospectives et d’anticipations
- Contribution à l’élaboration du projet et au SCOT métropolitain
- Articulation des documents stratégiques avec les documents de rang supérieurs (Schémas régionaux, Scot métropolitain)
- Suivi budgétaire de la Délégation

Activités occasionnelles :

- Présentation & visites du territoire, séminaire, colloques



Profil recherché

Compétences et qualités requises

- Capacités d’analyse et de synthèse.
- Aptitude à la conduite de projets complexes
- Connaissance en process de développement urbains et local,
- Bonne culture urbaine, aménagement & urbanisme
- Pratique des différentes collectivités publiques, appréhension de leurs compétences et rôles
- Management d’équipes
- Disposition au travail transversal et aux relations fonctionnelles
- Aptitude à l’animation de débat et à la conduite de réunions,
- Capacités d’initiatives, prise de responsabilités

Compétences spécifiques / Expérience recherchée/ Diplôme ou permis obligatoire

Formation souhaitée :
Diplôme : Diplôme : 3ème cycle voire thèse en urbanisme, aménagement et développement local

Expérience professionnelle souhaitée :
Expérience confirmée en collectivités locales, Connaissance de l’intercommunalité
Montage et conduite de projets
Encadrement

Avantages liés au poste

  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • NBI

Avantages collectifs au travail

  • Charte managériale
  • Charte des valeurs/éthique
  • Congés supplémentaires
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Prise en charge Mutuelle

Description de la collectivité

Plaine Commune est la première communauté d'agglomération née en milieu urbain dense. Située aux portes de Paris, entre La Défense et Roissy, Plaine Commune est l'un des dix pôles de développement du grand Paris, considérée à ce titre comme le Territoire de la Culture et de la création.

Sous le statut d'EPCI (Établissement public de coopération intercommunale), Plaine Commune regroupe neuf villes de Seine-Saint-Denis : Aubervilliers, Épinay-sur-Seine, L'Île-Saint-Denis, La Courneuve, Pierrefitte-sur-Seine, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse. 408 000 habitants vivent aujourd'hui sur les quelques 5 000 hectares du territoire, soit la moitié de la surface de Paris.



communaute agglomeration plaine commune 93 recrute


POSTULER À CETTE OFFRE
Vos coordonnées
E-mail  
Votre candidature
Formats acceptés : doc, docx, pdf, odt, txt our rtf dans la limite de 2Mo

Votre lettre de motivation

Formats acceptés : doc, docx, pdf, odt, txt our rtf dans la limite de 2Mo

ou personnalisez la lettre de motivation ci-dessous