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UN-E DIRECTEUR-TRICE DE L'EDUCATION

Localisation recruteur Ville de CERGY    status candidat Titulaire ou contractuel

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ville cergy 95 recrute
UN-E DIRECTEUR-TRICE DE L'EDUCATION
15/03/2021

Descriptif et missions

Ville de CERGY recrute :
UN-E DIRECTEUR-TRICE DE L'EDUCATION

Membre du comité de direction et rattaché au Directeur Général Adjoint Education, Jeunesse et Sport, le Directeur de l’Education a en charge la conception, l’élaboration et la mise en œuvre du projet éducatif global de la Ville de Cergy. Il assure le pilotage de 3 services : l’Enfance, La Vie Scolaire et Entretien/Restauration.


MISSIONS
Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d’accompagnement éducatif, de conditions de scolarité et de périscolaire :
- Concevoir et proposer les axes opérationnels pour mettre en œuvre la politique éducative de la collectivité
- Conseiller les élus et la Direction Générale sur les modalités de mise en œuvre
- Proposer une méthodologie visant à l’élaboration du Projet Educatif de la Collectivité
- Mettre en place des outils de suivi et d’évaluation des actions éducatives de la ville.

Organiser, en lien avec les Directions Supports et l’Education Nationale, la mise à disposition des équipements municipaux :
- Participer à l’élaboration et à l’exécution du Plan Pluriannuel d’investissement au niveau des écoles et des ALSHs.
- Piloter les projets de création ou de rénovation des équipements
- Mettre en place les outils nécessaires à l’anticipation des besoins en matière d’équipements municipaux et d’effectifs scolaires
- Garantir des conditions optimales d’hygiène et de sécurité pour les usagers et agents des écoles

Piloter les services rattachés à la Direction :
- Superviser le fonctionnement global des services enfance, Vie Scolaire et Entretien/Restauration.
- Accompagner les évolutions des services afin d’améliorer leur efficacité, de les adapter au projet politique, aux évolutions législatives et nationales du milieu scolaire.
- Etre un interlocuteur privilégié, en lien avec la Direction des Ressources Humaines, sur les sujets relatifs à l’organisation et aux conditions de travail.
- Superviser la construction budgétaire de la Direction ainsi que l’efficience et la bonne exécution des dépenses et des recettes de la Direction.
- Veiller à la bonne exécution des marchés publics de la Direction.

Assurer la transversalité avec les partenaires internes et externes :
- Mobiliser les partenaires (Education Nationale, CAF-) et négocier les conditions de partenariat
- Organiser les consultations, les concertations et la communication auprès de la communauté éducative
- Développer la transversalité entre son domaine d’activité et les autres domaines d’intervention de la Ville (culture, sports, prévention, social-)


INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Disponibilité importante nécessaire à certaines périodes (pré-rentrée et rentrée scolaire notamment)
Astreinte de direction (environ une fois par trimestre)
Titulaire du permis B

Profil recherché

Cadre A ou A+, titulaire ou à défaut contractuel, vous maîtrisez les enjeux, réglementation, dispositifs contractuels et évolutions de la politique publique en matière d’éducation. Vous connaissez les acteurs et institutions de la communauté éducative, le fonctionnement des établissements scolaires et des accueils périscolaires (ALSH-).
Votre sens de l’anticipation, votre capacité à conseiller les décideurs, à communiquer et à négocier, votre appétence pour la transversalité avec d’autres secteurs et votre connaissance des différents partenariats devront compléter votre profil.
Votre capacité à concevoir, à élaborer et mettre en œuvre des projets complexes et à fort enjeux, Vos connaissances en pilotage et en gestion (budget, RH, marchés), vos compétences managériales (responsabilisation de l’encadrement intermédiaire en veillant à l’optimisation des ressources mobilisées) et en supervision d’activités sont également attendues.
Une expérience en matière de politique éducative ou sur des domaines à forts enjeux managériaux serait fortement appréciée.

Avantages liés au poste

  • Téléphone portable
  • Ordinateur portable
  • Télétravail

Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Congés supplémentaires
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Amicale du personnel
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Régime indemnitaire

Description de la collectivité

Ville de 65000 habitants disposant d’une qualité de vie et d’une offre riche de services au public, Cergy est située à une trentaine de kilomètres de Paris (RER A, SNCF, A15…), aux portes du Parc naturel du Vexin. Elle constitue un pôle économique et administratif majeur du territoire, avec une attractivité culturelle et étudiante forte.



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