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Un(e) infirmier(e) pour un poste de directeur(ice) adjoint(e)
Oups... Il semblerait que quelqu'un ait trouvé son bonheur juste avant vous. Ce n'est pas grave, le vôtre n'est certainement plus très loin...
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Descriptif et missions
Mairie de FRESNES recrute :
Un(e) infirmier(e) pour un poste de directeur(ice) adjoint(e)
Vous gérez la structure en partenariat avec la directrice et la remplacez en cas d’absence,
Vous participez à l’élaboration du projet pédagogique,
Vous co-animez et coordonnez l’équipe.
Vous maintenez la gestion administrative de la structure (budget, commandes, ressources humaines-)
Vous assurez l’observation de l’enfant et répondez à ses besoins fondamentaux,
Vous êtes en charge du dépistage et de la prévention des troubles éventuels de l’enfant,
Vous participez aux projets transverses,
Vous organisez les réunions avec la directrice (parents, équipe-),
Vous assurez les transmissions avec les parents et entre les collègues,
Vous garantissez l’encadrement des stagiaires et la formation du personnel.
Vous participez à l’élaboration du projet pédagogique,
Vous co-animez et coordonnez l’équipe.
Vous maintenez la gestion administrative de la structure (budget, commandes, ressources humaines-)
Vous assurez l’observation de l’enfant et répondez à ses besoins fondamentaux,
Vous êtes en charge du dépistage et de la prévention des troubles éventuels de l’enfant,
Vous participez aux projets transverses,
Vous organisez les réunions avec la directrice (parents, équipe-),
Vous assurez les transmissions avec les parents et entre les collègues,
Vous garantissez l’encadrement des stagiaires et la formation du personnel.
Profil recherché
Diplôme d’état d’infirmière,
Connaissance du développement psychomoteur du jeune enfant,
Bureautique (gestion du budget, des commandes-)
Impulser l’esprit d’équipe par une communication adaptée,
Animation et éveil d’un groupe d’enfants,
Sensibilisation aux gestes d’urgence,
Techniques d’animation,
Devoir de réserve,
Dynamisme,
Bienveillance,
Sens de l’écoute et de l’organisation,
Pondération.
Connaissance du développement psychomoteur du jeune enfant,
Bureautique (gestion du budget, des commandes-)
Impulser l’esprit d’équipe par une communication adaptée,
Animation et éveil d’un groupe d’enfants,
Sensibilisation aux gestes d’urgence,
Techniques d’animation,
Devoir de réserve,
Dynamisme,
Bienveillance,
Sens de l’écoute et de l’organisation,
Pondération.
Avantages liés au poste
Avantages collectifs au travail
- Prime de fin d’année
- Régime indemnitaire
Description de la collectivité
Limitrophe à deux départements : les Hauts-de-Seine et l’Essonne ; à 5 minutes des lignes des RER B et C et du TVM, la ville de Fresnes, comptant 26808 habitants, bénéficie d’une situation géographique privilégiée.

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Filière Medico-social
Métier Petite enfance
Catégorie B
Infirmier territorial
CDD
FRESNES
(Île-de-France)
Contractuel
Expérience de 2 à 3 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite le 20/02/2019