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" Erreur de remuneration " - rémunération



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Erreur de remuneration - rémunération
Bonjour,
Je suis responsable d'un établissement pour personnes âgées depuis janvier 2013 et nommée sur un grade de rédacteur en mars de la même année
Une erreur s est produite sur mon traitement et ai continué à percevoir une indemnité ric cadre d emploi à laquelle je n ai pas le droit (182,)
J ai reçu un appel téléphonique de la drh m annonçant cette erreur et de la décision de récupérer le trop perçu sur mes prochains salaidres et ma prime service public versée en novembre 2013
? ce jour je n ai toujours pas reçu de courrier
Cette démarche me semble arbitraire et ne pas respecter ma vie privée quels sont mes doits ?
Pour ifo mon salaire primés incluses ne serait plus que 1800 ,
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Bonjour,
L'administration est en droit de récupérer le trop perçu suite à une erreur dans un délai de 2 ans s'agissant d'une erreur de liquidation. Celle-ci pourra s'étaler dans le temps, et vous pouvez demander s'il est possible de compenser ce manque à gagner s'il faisait partie de vos conditions de recrutement par le régime indemnitaire.

Espérant vous avoir été utile et agréable,

Bien cordialement,
l'expert d'Emploi-Collectivites.fr
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Merci je nie. Pas le fait d une éventuelle récupération .je veux surtout savoir si mon employeur a le droit de décider de la récupération sans m en aviser auparavant
Ds mon cas j ai reçu un appel téléphonique me précisant que la dette serait récupérée sur mes salaires de septembre octobre et ma prime de service public en novembre, il me semblait que cette décision devait se faire en lien avecl employée et non de cette façon arbitraire. Qui déstabilise mon budget
Quelle est la règle dans ce genre de situation ?
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Bonjour,
En vous téléphonant, les services de paie ont tout de même pris la précaution de vous informer au préalable mais il n'y a pas de règle à proprement parlé sur la forme. Sur le fond, vous pouvez légitimement demander un délai plus long car l'erreur ne vient pas de vous. Ensuite c'est une question d'échange direct avec votre service de paie qui a la faculté de différer dans le temps cette récupération.

Espérant vous avoir été utile et agréable,

Bien cordialement,
l'expert d'Emploi-Collectivites.fr
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