UN GARDIEN DE POLICE MUNICIPALE (H/F)

UN GARDIEN DE POLICE MUNICIPALE (H/F)

LA VILLE DE SOTTEVILLE-LES-ROUEN (30 000 Hbs)
au cœur d’une agglomération de 500.000 habitants
Une convention de coordination avec la police nationale, un C.L.S.P.D.

RECRUTE :

UN GARDIEN DE POLICE MUNICIPALE (H/F)
recrutement par voie de mutation ; détachement ou suite à réussite à concours

Sous l'autorité de la Maire et sous le commandement du chef de la police municipale, au sein d’une équipe de 10 agents de police municipale, 3 ASVP, 1 agent d’accueil, vous aurez pour missions :

- Assurer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique
- Surveiller la voie publique et les lieux publics y compris pendant les manifestations exceptionnelles (festival Viva Cité, meeting international d’athlétisme, bal/feu d’artifice du 13 juillet-)
- Constater les infractions à la loi pénale et aux arrêtés de police de la Maire, établir les procès-verbaux, notifier certains actes, réaliser des enquêtes administratives et rédiger des rapports
- Accueillir et renseigner le public
- Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie
- Rendre compte par écrit ou par oral à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
- Mener des actions de prévention en lien avec les services municipaux ou des partenaires
- Veiller au respect des règles du code de la route (contrôle de vitesse) et des arrêtés municipaux relatifs au stationnement, à l'utilisation de la voie publique-
- Assurer une présence sur les marchés hebdomadaires et faire respecter le règlement
- Participer au dispositif de surveillance des habitations (opération tranquillité vacances)

CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Equipement en armes non létales (Tonfa, pistolet à impulsion électrique et aérosol lacrymogène) ; gilet pare-balles individuel ; gilet tactique ; tenues réglementaires
- 35 heures hebdomadaires organisées en 3 cycles par roulement (journées ou soirées ou week-ends) – fin de service de soirée à 24:00 sauf circonstances particulières
- Rémunération : traitement de base + prime à 20% + 13ème mois+ NBI 15 points + Régime Indemnitaire
- CNAS et prestations d’aide sociale
- Possibilité d'heures supplémentaires payées ou récupérées sur grandes manifestations culturelles et sportives

- Qualités d'observation et qualités rédactionnelles
- Sens du service public et des relations humaines
- Aptitude à pratiquer des disciplines sportives
- Fort esprit d'équipe et sens de la proximité
- Permis VL indispensable