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GESTIONNAIRE CARRIERES ET REMUNERATIONS Secteurs contractuels (H/F)

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 CONSEIL REGIONAL DU CENTRE-VAL DE LOIRE     Titulaire


conseil regional centre 45 recrute
24/04/2019

Descriptif et missions

CONSEIL REGIONAL DU CENTRE-VAL DE LOIRE recrute :
GESTIONNAIRE CARRIERES ET REMUNERATIONS Secteurs contractuels (H/F)

Au sein de la Direction Carrières Appui Pilotage, vous êtes chargé de la gestion administrative et de la paie d’un portefeuille d’agents contractuels de droit public et privé, de leur recrutement à leur départ de la collectivité.
A ce titre, vous élaborez tous les actes administratifs concernant la situation des agents (contrats de travail-) dans le respect de la réglementation en vigueur. Vous effectuez la paie (saisie des éléments variables, contrôle, participation aux opérations communes du processus de paye (vérification ou suppléance) Vous rédigez divers documents (courriers, états de service-) et apportez informations et conseils aux agents.
Vous participez enfin à des activités transversales (projets RH) et êtes polyvalent sur le secteur des agents fonctionnaires.

Activités :

CARRIERE :

- Rédaction d’actes administratifs (contrats, courriers-) dans le respect des délais et de la réglementation en vigueur.
- Réaliser les opérations liées au suivi des agents contractuels de son portefeuille : gestion des avenants, déclarations d’embauche, fin de contrat, attestation d’emploi, déclarations diverses-
- Informer et renseigner les agents de son portefeuille sur son domaine d’activités (téléphone, mails, courriers).
- Renseigner les partenaires internes ou externes (pôle emploi, l’ASP etc).
- Assurer la bonne tenue des dossiers individuels.

REMUNERATION :

- Effectuer la paie de ses agents : la saisie des éléments variables, contrôle de l’impact paie des évolutions de la situation administrative et personnelle de l’agent, participation aux opérations communes du processus de paye (vérification ou suppléance)
- Réalisation des simulations de salaire
- Expliquer et informer sur les composantes de paye dont le régime indemnitaire

Activités transversales :

- Polyvalence sur les secteurs fonctionnaires et/ou contractuels pour assurer une continuité de service.
- Participer à des projets collectifs en lien avec la thématique de carrière et rémunération notamment sur les évolutions et la mise en place des nouveaux projets du SIRH
- Travailler en transversalité avec les autres directions et services de la DGARH
- Participer à la préparation et mise en œuvre des futures Commissions consultatives Paritaires pour les contractuels
- Mettre en œuvre la gestion de certaines opérations collectives (campagnes d’information, médailles etc-)
- Participer à la préparation et mise en œuvre des campagnes annuelles d’entretiens professionnels.
- Tenir à jour des indicateurs d’activités
- S'informer sur les évolutions réglementaires, techniques et organisationnelles

Profil recherché

Rédacteur territorial confirmé, vous maîtrisez la réglementation applicable au statut de la fonction publique territoriale et à la paie. Vous justifiez d’une expérience professionnelle dans ce domaine. A l’aise avec l’outil informatique (word, excel, logiciel GRH-), vous êtes rompu aux règles et principes de la rédaction des documents administratifs et avez un goût affirmé pour les chiffres. Doté de réelles qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’autonomie, de rigueur et de discrétion.

Avantages collectifs au travail

  • Démarche de conseil/protection des agents
  • Prime de fin d’année
  • Congés supplémentaires
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Prise en charge Mutuelle
  • Avancement de carrière/promotion
  • CPF-compte personnel de formation avantageux
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Abonnement COS ou CAS
  • Régime indemnitaire

conseil regional centre 45 emploi

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