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Grille indiciaire cadre de santé de sapeurs-pompiers professionnels de 2e classe

Grille indiciaire territoriale : grade Cadre de santé de sapeurs-pompiers professionnels de 2e classe (151)

Cette grille indiciaire territoriale décrit la rémunération brute mensuelle du grade Cadre de santé de sapeurs-pompiers professionnels de 2e classe.




La rémunération brute de l'échelonnement indiciaire exclut les bonifications indiciaires, les primes et les indemnités (supplément familial de traitement, indemnités de résidence, GIPA, ...).

PPCR inclus ou en cours, valeur du point (au 01/02/2017) : 4,686025
MAJ samedi 9 avril 2022 (y compris modifications éventuelles PPCR)


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ACadre de santé de sapeur-pompier professionnel-CSSP Vérifié le 09/04/2022Cadre de santé de sapeurs-pompiers professionnels de 2e classe
EchelonIndice BrutIndice majoréDuréeSalaire brutSalaire net
1 5414601 an 6 mois2 155,57 €Calculez
votre
salaire net
avec notre
simulateur


calcul salaire net
2 5774872 ans 2 282,09 €
3 6145152 ans 2 413,30 €
4 6635532 ans 2 591,37 €
5 6955772 ans 2 703,84 €
6 7396102 ans 6 mois2 858,48 €
7 7816433 ans 3 013,11 €
8 8256763 ans 3 167,75 €
9 8687094 ans 3 322,39 €
10 9067384 ans 3 458,29 €
11940764-3 580,12 €

Les différents grades du cadre cadre de santé de sapeur-pompier professionnel-cssp selon le grade



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Consulter les primes possibles pour Cadre de santé de sapeur-pompier professionnel-CSSP

GIPA - Garantie individuelle du pouvoir d'achat
IA - Indemnité d’astreinte
ICPE - Indemnité de chaussures et de petit équipement
ICRA - Indemnité pour changement de résidence administrative
IFD - Indemnité frais de déplacement
IFLFF - Indemnité forfaitaire de lutte contre les feux de forêts
IFM - Indemnité frais de mission
IFTP - Indemnité pour frais de transport des personnes
IHTS - Indemnité horaire pour travaux supplémentaires
II - indemnité d'intervention
IM - Indemnité de mission
IP - Indemnité de permanence
IR - indemnité de résidence
IRSP - Indemnité de responsabilité des sapeurs-pompiers
IULE - Indemnité pour utilisation d’une langue étrangère
NBI - Nouvelle bonification indiciaire
PIPCS - Prime d’intéressement à la performance collective des services
SFT - Supplément familial de traitement
RIFSEEP - REGIME INDEMNITAIRE TENANT COMPTE DES FONCTIONS, DES SUJETIONS, DE L'EXPERTISE ET DE L'ENGAGEMENT PROFESSIONNEL
IMT - Indemnité de mobilité territoriale
ISG - INDEMNITE DE SUJETION GEOGRAPHIQUE (dom-tom)