Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Horticulteur (H-F) - Ville de TROYES

Horticulteur (H-F)

 Ville de TROYES     Titulaire ou contractuel


ville troyes 10 recrute
18/10/2018

Descriptif et missions

Ville de TROYES recrute :
Horticulteur (H-F)

Mission principale : Production et entretien des végétaux ligneux et non ligneux : annuelles, bisannuelles, vivaces -

ACTIVITES PRINCIPALES
Travaux de production horticole (semis, repiquage etc.),
Utilisation et suivi du matériel nécessaire à la production horticole,
Entretien, suivi et contrôle des différentes cultures,
Application des méthodes de lutte intégrée,
Entretien des végétaux ligneux et non ligneux extérieurs à l’outil de production,
Entretien des serres et de leurs abords immédiats (désherbage-),
Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité du travail.

ACTIVITES ANNEXES
Conduite d’agents temporaires (stagiaires, vacataires,-),
Renseignement de fiches de travail journalières, tenue de tableaux de bords,
Accueil du public,
Participation à la conception de massifs floraux,
Participation à l’entretien et à la plantation en espaces verts,
Participation aux travaux d’aménagement d’espaces verts et de décors,
Application de produits de bio contrôle (selon habilitation),
Repérer les dysfonctionnements et les signaler,
Assurer la maintenance courante de l’outillage et du matériel.

CONTRAINTES DU POSTE
Travail par forte chaleur dans des espaces confinés / Horaires variables selon les saisons /
Port de charges .

Profil recherché

SAVOIRS
Connaissances des techniques de production horticole,
Connaissances des végétaux utilisés et de leurs cultures,
Connaissances des méthodes de lutte intégrée et notions de base de la botanique,
Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité du travail.

SAVOIR-FAIRE
Organisation, rigueur et efficacité dans la réalisation des différentes activités,
Aptitude à travailler en équipe et polyvalence,
Exécution d’un travail de qualité dans un temps raisonné avec technicité, soin et réflexion,
Force de proposition, sens de l’organisation développé,
Sens de l’observation et esprit d’initiative.

SAVOIR-ETRE
Sens du service public et respect du public,
Esprit d’équipe, qualité d’écoute, intégrité, disponibilité et discrétion,
Qualité de dialogue et de communication.

Description de la collectivité


ville troyes 10 recrute

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