Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Un.e Gardien.ne logé des installations sportives - MAIRIE DE BLOIS (Loir-et-Cher 41 - Centre-Val de Loire)

offre emploi blois 41
Un.e Gardien.ne logé des installations sportives

 MAIRIE DE BLOIS  |  Titulaire ou contractuel



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filière offre
Filière : Technique
familles de métiers
Métier : Logistique - Maintenance - Entretien, Espaces verts - publics
Catégorie : C
cadre d'emploi
Adjoint technique territorial-ATT
contrat offre
CDD ou titulaire
lieu de travail
BLOIS (Centre-Val de Loire)
status offre
Titulaire ou contractuel
étude demandée
Expérience : 1 à 2 ans
salaire emploi
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 05/10/2022
blois 41 recrute
Poste ouvert en recrutement
14/09/2022

Descriptif et missions

Un.e Gardien.ne logé des installations sportives
MAIRIE DE BLOIS recrute :
Un.e Gardien.ne logé des installations sportives

MISSIONS : Sous l'autorité du responsable du secteur Patrimoine, vous êtes chargé-e d’accueillir et de renseigner le public, d’entretenir les locaux, de trouver des moments d’échanges avec les différents utilisateurs. Vous assurez également le gardiennage et l’entretien de la structure. A ce titre, vos missions sont les suivantes :

- Assurer l’entretien des locaux (vestiaires, douches et sanitaires), gérer l’entretien des salles, halls, couloirs, nettoyer les abords des installations.
- Organiser et hiérarchiser les tâches de nettoyage à effectuer sur site,
- Assurer la maintenance générale des équipements (traçage, auto-laveuses-),
- Veiller aux règles de sécurité du public et des usagers : vérification du matériel sportif, contrôle des installations, tenue d’un registre-
- Veiller et faire appliquer le règlement intérieur : affichage, intervention auprès des utilisateurs
- Assurer la médiation lors de conflits avec les utilisateurs et informer la hiérarchie en cas de problème,
- Participer aux économies d'énergie et sensibiliser le public sur ce sujet : éclairage, robinetterie, chauffage-,
- Participer aux tâches administratives : tenir à jour le registre de sécurité, le cahier quotidien de liaison, l’état de la fréquentation, le cahier des demandes d'intervention..,
- Renseigner, orienter le public et gérer les appels téléphoniques
- Faire remonter et suivre les dysfonctionnements
- Participer à l’organisation et à la logistique des manifestations sportives et projet du service
- Appliquer les procédures relatives au plan de viabilité hivernal (déneigement)

Profil recherché

Un.e Gardien.ne logé des installations sportives
Connaissances :
- des matériels et produits d'entretien (auto-laveuses, aspirateurs industriels, soufflettes thermiques)
- Notion d'hygiène et de sécurité
- connaissance des activités sportives

Savoir faire :

- Capacité de médiation
- Accueillir les utilisateurs
- Techniques de nettoyage des surfaces
- Répondre aux appels téléphoniques et les orienter
- ouvrir et fermer les principales canalisations d’eau, électricité, chauffage

Savoir être :
- Sens pratique et esprit d'initiative
- Disponibilité et adaptabilité aux usagers
- Sens du service public, intérêt pour le sport,
- Etre courtois et soigné
- Bon relationnel

Formation / Expérience :
- Etre titulaire d'un CAP/BEP dans un domaine technique
- Formation sauveteur/secouriste du travail (SST) appréciée
- Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux

Conditions de travail :
- Temps de travail annualisé de 36h22 par semaine, donnant droit à 25 jours de CA et 8 jours de RTT.
de 13h00 à 23h00, horaires variables selon les jours
- Travail 1 week-end sur 2 : 10 heures effectuées le samedi ou le dimanche selon la charge de travail
- Station debout prolongée fréquente, éventuellement port de charges lourdes
- Contact avec un public d'enfants, adolescents et adultes
- Environnement bruyant et travail isolé
- Déplacements possibles sur d’autres installations sportives
- Permis B valide indispensable (PL apprécié)

Avantages liés au poste

Un.e Gardien.ne logé des installations sportives
  • Logement de service/fonction
  • Horaires variables

Avantages collectifs au travail

Un.e Gardien.ne logé des installations sportives
  • Prime de fin d’année
  • Congés supplémentaires
  • Compte-Epargne Temps
  • Prise en charge Mutuelle
  • Amicale du personnel
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement COS ou CAS
  • Régime indemnitaire
  • RIFSEEP
  • CIA

Description de la collectivité

Un.e Gardien.ne logé des installations sportives


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