Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Un(e) assistant administratif RH - MAIRIE DE CLAMART (Hauts-de-Seine 92 - Île-de-France)

offre emploi clamart 92
Un(e) assistant administratif RH

 MAIRIE DE CLAMART  |  Contractuel



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filière offre
Filière : Administrative
familles de métiers
Métier : Ressources humaines
Catégorie : C
cadre d'emploi
Adjoint administratif territorial-AAT
contrat offre
CDD
lieu de travail
CLAMART (Île-de-France)
status offre
Contractuel
étude demandée
Expérience : 2 à 3 ans
salaire emploi
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 18/08/2022
clamart 92 recrute
Poste ouvert en recrutement
18/05/2022

Descriptif et missions

Un(e) assistant administratif RH
MAIRIE DE CLAMART recrute :
Un(e) assistant administratif RH

Le service est composé d’un responsable et de 5 gestionnaires. En collaboration avec les agents du service, vous exercez les missions suivantes

Régularisation des validations de service :

- Traitement et suivi des dossiers de validation de service en lien avec la caisse de retraite des fonctionnaires (CNRACL) et la caisse complémentaire des agents contractuels de droit public (IRCANTEC)
- Recherche des éléments de paie et de cotisations patronale et salariales
- Rédaction des actes administratifs relatifs aux validations de service
- Classement et archivage des dossiers

Profil recherché

Un(e) assistant administratif RH
Issu(e) d'une formation en Ressources Humaines avec une expérience réussie au sein d’un service RH, vous maîtriser parfaitement les outils informatiques, le pack office et avez de bonnes connaissances en logiciels RH (CIRIL serait un plus)
Organisé(e), rigoureux (se), impliqué(e), vous êtes capable de travailler de façon autonome et proactive, vous avez le sens de la discrétion, du travail en équipe et du service - client -.

Avantages liés au poste

Un(e) assistant administratif RH
  • Téléphone portable
  • Ordinateur portable

Avantages collectifs au travail

Un(e) assistant administratif RH
  • Prime de fin d’année
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Prise en charge Mutuelle
  • Amicale du personnel
  • Avancement de carrière/promotion
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • Autorisations spéciales d’absence
  • RIFSEEP
  • CIA
  • Charte Handicap
  • Charte de la diversité
  • Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
  • Gratification pour les médailles du travail
  • Participation aux frais de séjour/enfants

Description de la collectivité

Un(e) assistant administratif RH


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