Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Educateur de jeunes enfants (h/f) - Communauté d'agglomération de Château Thierry (Aisne 02 - Hauts-De-France)

offre emploi communaute agglomeration chateau thierry 02
Educateur de jeunes enfants (h/f)

 Communauté d'agglomération de Château Thierry  |  Titulaire ou contractuel



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filière offre
Filière : Medico-sociale
familles de métiers
Métier : Petite enfance
Catégorie : A
cadre d'emploi
Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
contrat offre
CDD ou titulaire
lieu de travail
Etampes-sur-Marne (Hauts-De-France)
status offre
Titulaire ou contractuel
étude demandée
Expérience : Première expérience
salaire emploi
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 18/12/2022
communaute agglomeration chateau thierry 02 recrute
Poste ouvert en recrutement
19/10/2022

Descriptif et missions

Educateur de jeunes enfants (h/f)
Communauté d'agglomération de Château Thierry recrute :
Educateur de jeunes enfants (h/f)

Fonctions générales:

L’éducateur (trice) de jeunes enfants intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d’enfants de 3 mois à 4 ans au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

Missions générales:
- Participe à la mise en œuvre des projets pédagogiques en concertation avec la directrice et l’équipe, les mettre en œuvre et coordonner les projets d’activités qui en découlent,
- Participer à la définition et mise en œuvre du projet d'établissement et veiller à son application.
- Analyser les besoins des familles et des enfants et les évolutions de l'environnement social en lien avec la Directrice,
- Développer et animer des partenariats
- Encadrer des stagiaires ou apprentis,
- Etre attentive à la cohérence des pratiques éducatives et favoriser le questionnement tout en respectant le projet pédagogique
- Effectuer des remplacements planifiés ou non du personnel encadrant les enfants -
- Organiser des activités d’éveils,
Missions secondaires
- Veiller à l’organisation et l’animation d'activités pour les enfants,
- Favoriser l’éveil et la socialisation des enfants accueillis et veiller à leur bien-être, leur épanouissement et leur sécurité physique et affective
- Constituer les dossiers administratifs et calculer la participation des familles en lien et en l’absence de la directrice
- Veiller à maintenir une bonne entente et un état d’esprit positif au sein de l’équipe
- Soutenir les familles dans leur rôle parental en respectant leurs choix éducatifs
- Faire le lien entre l’équipe et la Directrice,

Activités et tâches:
- Faire remonter les informations venant des familles et des équipes à la directrice (temps d’échanges réguliers)
- Dépister les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et alerter les services compétents,
- Prodiguer des soins médicaux en cas nécessité sous délégation de la puéricultrice et selon le protocole médical établi
- Participer à l'accueil et l'intégration des enfants porteurs de handicap,
- Planifier les activités en fonction des contraintes de l’équipe,
- Aménager des espaces adaptés aux enfants
- Transmettre des consignes et veiller à leur application,
- Vérifier l’application des règles de sécurité et d'ergonomie au travail,
- Faire appliquer les normes et les dispositifs d'hygiène,
- Participer aux différentes réunions,
- Accueillir les enfants et les familles.

Profil recherché

Educateur de jeunes enfants (h/f)
Qualités et compétences requises:
- Maîtrise des outils informatiques,
- Savoir travailler en équipe,
- Capacité à rédiger des rapports,
- Capacité à argumenter les choix pédagogiques
- Adaptation rapide aux changements
- Respect du secret professionnel, de la confidentialité et de l’autorité hiérarchique,
- Capacité à se remettre en question,
- Bonne communication,
- Connaissances du développement de l’enfant.

Environnement du poste:
- Relations avec les services sociaux, culturels, les institutions partenaires,
- Contact direct avec la population,
- Partenariat avec la psychologue et les autres structures petites enfance.

Difficultés objectives du poste:
- Etre organisé et capable d’anticiper et de s’adapter aux dysfonctionnements,
- Etre disponible,
- Changer ses horaires en fonction des obligations du service public
- Savoir se situer par rapport à la directrice et aux équipes

Nombre de poste : 2
Temps de travail hebdomadaire : 37h20 avec RTT
Horaires de travail : variables
EC159392

Avantages collectifs au travail

Educateur de jeunes enfants (h/f)
  • Compte-Epargne Temps
  • Amicale du personnel
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • RIFSEEP

Description de la collectivité

Educateur de jeunes enfants (h/f)


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