Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - CONSEILLER EN GESTION PREVENTIVE DES DECHETS H/F - CREUSOT MONTCEAU Communauté urbaine (Saône-et-Loire 71 - Bourgogne-Franche-Comté)
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CONSEILLER EN GESTION PREVENTIVE DES DECHETS H/F
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Filière : Administrative
Métier : Communication, Environnement
Catégorie : C
Adjoint administratif territorial-AAT
CDD ou titulaire
LE CREUSOT
(Bourgogne-Franche-Comté)
Titulaire ou contractuel
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 23/08/2022
Poste ouvert en recrutement
20/07/2022
Descriptif et missions
CONSEILLER EN GESTION PREVENTIVE DES DECHETS H/F
CREUSOT MONTCEAU Communauté urbaine recrute :
CONSEILLER EN GESTION PREVENTIVE DES DECHETS H/F
CONSEILLER EN GESTION PREVENTIVE DES DECHETS H/F
Au sein de la Direction de la gestion des déchets constituée de 3 services : 1 service exploitation (collecte des déchets, déchèteries), 1 service ingénierie et contrats et 1 service prévention des déchets. Vous êtes placé.e sous la responsabilité du chef du service prévention des déchets au sein d’une équipe de 4 personnes. Vous développez, organisez, et animez des temps de sensibilisation auprès de différents usagers du service public (habitants, commerçants, interlocuteurs institutionnels) afin de mettre en œuvre des changements de comportements en matière de déchets. Pour ce faire, vous vous appuyez sur le programme local de prévention des déchets et sur le schéma de gestion des bio-déchets afin d’intervenir de manière coordonnée et adaptée au territoire.
Vous concevez, organisez et animez des temps de sensibilisation grand public (achats durables, compostage, tri des emballages, tri en déchetterie, réemploi, -)
Vous mettez en œuvre des programmes de sensibilisation auprès de publics spécifiques (Commerçants et artisans éco-engagés, travail avec les bailleurs du territoire)
Vous animez la démarche d’éco-exemplarité de la collectivité et vous intervenez en appui pour les services des communes adhérentes dans le développement de leurs bonnes pratiques sur les déchets
Vous animez les relations avec les acteurs locaux sur ces sujets
Spécificité du poste : votre travail se partage entre bureau et sur le terrain nécessitant mobilité et disponibilité. Vous devez aimer le contact avec le public...
Vous concevez, organisez et animez des temps de sensibilisation grand public (achats durables, compostage, tri des emballages, tri en déchetterie, réemploi, -)
Vous mettez en œuvre des programmes de sensibilisation auprès de publics spécifiques (Commerçants et artisans éco-engagés, travail avec les bailleurs du territoire)
Vous animez la démarche d’éco-exemplarité de la collectivité et vous intervenez en appui pour les services des communes adhérentes dans le développement de leurs bonnes pratiques sur les déchets
Vous animez les relations avec les acteurs locaux sur ces sujets
Spécificité du poste : votre travail se partage entre bureau et sur le terrain nécessitant mobilité et disponibilité. Vous devez aimer le contact avec le public...
Profil recherché
CONSEILLER EN GESTION PREVENTIVE DES DECHETS H/F
De formation supérieure Diplôme Bac+2 et vous disposer d’une première expérience réussie d'une dans une fonction similaire.
Vous possédez des connaissances sur l'environnement et le développement durable. Vous maîtrise des outils bureautiques classiques (Word, Excel...). Vos capacités relationnelles et pédagogiques ainsi que votre facilité de prise de parole en public sont vos points forts. Vous êtes apprécié.e pour vos qualités d’innovation et vous êtes force de proposition.
Vous savez faire preuve d’autonomie, de réactivité et de stabilité face aux urgences
Ce poste nécessite de faire preuve d’initiative, d’une grande disponibilité et d’une forte aptitude au travail en équipe.
Permis B obligatoire
Vous possédez des connaissances sur l'environnement et le développement durable. Vous maîtrise des outils bureautiques classiques (Word, Excel...). Vos capacités relationnelles et pédagogiques ainsi que votre facilité de prise de parole en public sont vos points forts. Vous êtes apprécié.e pour vos qualités d’innovation et vous êtes force de proposition.
Vous savez faire preuve d’autonomie, de réactivité et de stabilité face aux urgences
Ce poste nécessite de faire preuve d’initiative, d’une grande disponibilité et d’une forte aptitude au travail en équipe.
Permis B obligatoire
Avantages liés au poste
CONSEILLER EN GESTION PREVENTIVE DES DECHETS H/F
- Télétravail
Avantages collectifs au travail
CONSEILLER EN GESTION PREVENTIVE DES DECHETS H/F
- Charte des valeurs/éthique
- Prime de fin d’année
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement COS ou CAS
- ARTT
- Bilan de compétence/carrière
- Autorisations spéciales d’absence
- RIFSEEP
- Gratification pour les médailles du travail
- Participation aux frais de séjour/enfants
Description de la collectivité
CONSEILLER EN GESTION PREVENTIVE DES DECHETS H/F
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La collectivité territoriale
La communauté urbaine Creusot Montceau pilote le développement d’un territoire constitué de 34 communes et compte 97000 habitants.
Située en Bourgogne du Sud, la communauté urbaine Creusot Montceau appartient à l’arc urbain qui structure, de Dijon à Chalon-sur-Saône, la région Bourgogne-Franche Comté. Elle est desservie par des axes de communication privilégiés grâce à la gare TGV qui place le territoire à 1h20 de Paris et 40 minutes de Lyon, l’A6 dont le noeud autoroutier de Chalon-sur-Saône est accessible en 20 minutes, la route Centre Europe Atlantique qui le traverse.
Territoire à taille humaine, la communauté urbaine concentre un pôle économique fort de 3 600 entreprises, 35 000 emplois, propose 16 espaces d’activité et compte 1 700 étudiants sur son campus universitaire. La communauté urbaine se projette dans des réalisations d’avenir (déploiement de la 5G pour orienter le territoire vers une smart communauté, construction d’un site technopolitain au service de l’innovation et de l’entrepreneuriat…) motivées par des ambitions économiques, sociales, écologique et numériques inscrites au projet de mandat.
Soucieuse d’adapter ses compétences aux projets du territoire, la communauté urbaine dispose d’un budget de 110 millions d’euros dont 25 millions d’euros en investissement, emploie environ 430 agents et propose des postes offrant des opportunités professionnelles intéressantes dans un collectif à fortes valeurs.
Un territoire ambitieux et innovant
Au rendez-vous de toutes les transitions (économique, sociale, écologique, numérique…), la communauté urbaine décline son projet de territoire autour de quatre grandes priorités :
La transition écologique au cœur de la vie quotidienne
La cohésion sociale et territoriale : l’identité de la communauté urbaine
Le développement économique et l’enseignement supérieur
Le développement numérique et la création d’une Smart communauté
Employant environ 430 agents et disposant d’un budget de 110 millions d’euros dont 25 millions d’euros, en investissement, la CUCM propose des postes offrant des opportunités professionnelles intéressantes dans un collectif à fortes valeurs avec une volonté d'accompagner les challenges professionnels (politique formation individualisée, parcours métiers, innovation, mobilité).
Rythme journalier : régime des 1607H avec 25 jours de congés, des ARTT en fonction du régime horaire choisi (35H, 37H30 ou 39H) 37H30 : 15 jours de RTT - 39 H : 23 jours de RTT
Participation employeur transports : la collectivité peut participer à l’abonnement des transports publics dans le cadre réglementaire.
Télétravail : télétravail possible sur les postes éligibles jusqu’à 2 jours par semaine
Des avantages sociaux nombreux (participation à la mutuelle et à la prévoyance, COS, accès au restaurant universitaire à tarif préférentiel)
Rejoignez-nous !
La communauté urbaine Creusot Montceau pilote le développement d’un territoire constitué de 34 communes et compte 97000 habitants.
Située en Bourgogne du Sud, la communauté urbaine Creusot Montceau appartient à l’arc urbain qui structure, de Dijon à Chalon-sur-Saône, la région Bourgogne-Franche Comté. Elle est desservie par des axes de communication privilégiés grâce à la gare TGV qui place le territoire à 1h20 de Paris et 40 minutes de Lyon, l’A6 dont le noeud autoroutier de Chalon-sur-Saône est accessible en 20 minutes, la route Centre Europe Atlantique qui le traverse.
Territoire à taille humaine, la communauté urbaine concentre un pôle économique fort de 3 600 entreprises, 35 000 emplois, propose 16 espaces d’activité et compte 1 700 étudiants sur son campus universitaire. La communauté urbaine se projette dans des réalisations d’avenir (déploiement de la 5G pour orienter le territoire vers une smart communauté, construction d’un site technopolitain au service de l’innovation et de l’entrepreneuriat…) motivées par des ambitions économiques, sociales, écologique et numériques inscrites au projet de mandat.
Soucieuse d’adapter ses compétences aux projets du territoire, la communauté urbaine dispose d’un budget de 110 millions d’euros dont 25 millions d’euros en investissement, emploie environ 430 agents et propose des postes offrant des opportunités professionnelles intéressantes dans un collectif à fortes valeurs.
Un territoire ambitieux et innovant
Au rendez-vous de toutes les transitions (économique, sociale, écologique, numérique…), la communauté urbaine décline son projet de territoire autour de quatre grandes priorités :
La transition écologique au cœur de la vie quotidienne
La cohésion sociale et territoriale : l’identité de la communauté urbaine
Le développement économique et l’enseignement supérieur
Le développement numérique et la création d’une Smart communauté
Employant environ 430 agents et disposant d’un budget de 110 millions d’euros dont 25 millions d’euros, en investissement, la CUCM propose des postes offrant des opportunités professionnelles intéressantes dans un collectif à fortes valeurs avec une volonté d'accompagner les challenges professionnels (politique formation individualisée, parcours métiers, innovation, mobilité).
Rythme journalier : régime des 1607H avec 25 jours de congés, des ARTT en fonction du régime horaire choisi (35H, 37H30 ou 39H) 37H30 : 15 jours de RTT - 39 H : 23 jours de RTT
Participation employeur transports : la collectivité peut participer à l’abonnement des transports publics dans le cadre réglementaire.
Télétravail : télétravail possible sur les postes éligibles jusqu’à 2 jours par semaine
Des avantages sociaux nombreux (participation à la mutuelle et à la prévoyance, COS, accès au restaurant universitaire à tarif préférentiel)
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Métier/poste : Chargé de communication , Chargé de communication relations partenaires - f/h, Chargé de communication interne, Charge de communication numerique , Assistant administratif, Community manager, Graphiste , Agent d'accueil polyvalent pour le service iris - cdd 3 mois, Photographe/vidéaste , Maquettiste , Chargée de communication, Assistant direction evènementiel, protocole et vie associative , Graphiste/maquettiste - , Un charge de communication/graphiste , Chargé de communication , ...
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