Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Responsable de centre social H/F - Mairie de Toulouse (Haute Garonne 31 - Occitanie)

offre emploi toulouse 31
Responsable de centre social H/F

 Mairie de Toulouse  |  Titulaire ou contractuel



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filière offre
Filière : Administrative
familles de métiers
Métier : Social
Catégorie : A
cadre d'emploi
Attaché territorial
contrat offre
CDD ou titulaire
lieu de travail
Toulouse (Occitanie)
status offre
Titulaire ou contractuel
étude demandée
Expérience : 2 à 3 ans
salaire emploi
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 30/09/2022
toulouse 31 recrute
Poste ouvert en recrutement
13/09/2022

Descriptif et missions

Responsable de centre social H/F
Mairie de Toulouse recrute :
Responsable de centre social H/F

La Direction des Solidarités et de la Cohésion Sociale est une direction mutualisée de la Mairie de Toulouse et de Toulouse Métropole qui est composée de plus de 400 agents. Elle se structure autour de domaines et missions en charge de plusieurs politiques publiques : la prévention jeunesse et les accueils jeunes, les seniors, le logement, la lutte contre les exclusions, les jardins partagés ainsi que le handicap, l’accessibilité et la vie sociale.
Le domaine handicap, accessibilité et vie sociale est composé de 3 pôles et services : l’accessibilité, l’animation- inclusion et la vie sociale.
Sous l'autorité du responsable du Domaine handicap - accessibilité et vie sociale et de la responsable du service animation de la vie sociale et centres sociaux, vous pilotez le projet d'animation globale du centre social dans une dynamique territoriale en lien avec les orientations municipales lors de ses différentes étapes : élaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation.

Vos missions sont les suivantes :

- définir les critères et les indicateurs d’évaluation du projet social et évaluer l’activité du centre au regard des objectifs fixés,
- contribuer à la réalisation des objectifs et soutenir les actions définies dans le projet,
- gérer les ressources humaines au sein de l'équipement : temps de travail, évaluation, prévention des risques, carrières,
- organiser, évaluer et adapter les activités des membres de l'équipe au regard des ressources,
- proposer des nouvelles actions et orientations s'inscrivant dans la politique municipale,
- assurer la gestion de l'équipement : travaux, sécurité du bâtiment, conventions d'occupation des locaux,
- préparer le budget de l'équipement et suivre son exécution,
- contribuer à l'analyse des besoins sociaux du territoire d'intervention en lien avec les acteurs locaux,
- co-construire et piloter la démarche participative du contrat projet,
- développer une démarche participative auprès des habitants et des partenaires : gestion de dispositifs (ADMQ), gouvernance interne, concertations,
- coordonner des réseaux et piloter des groupes de travail dans le domaine de la parentalité, de la jeunesse, de la participation des habitants, de l'environnement et du cadre de vie,
- impulser et conduire des projets d'innovation sociale impliquant les habitants et les partenaires du territoire en lien avec les besoins repérés.

Profil recherché

Responsable de centre social H/F
Possédant une expérience similaire en collectivité territoriale de préférence, vous connaissez les enjeux, les évolutions et le cadre réglementaire du développement social local. Vous disposez à ce titre d'une formation supérieure dans ce domaine de niveau minimum BAC+3.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous savez élaborer des supports de communication.
Par ailleurs, vous maîtrisez la méthodologie de projets et vos qualités managériales ne sont plus à prouver.
Reconnu pour vos qualités d'écoute et de mobilisation, vous savez créer et animer un réseau de partenaires.
Doté du sens du travail en équipe, vous possédez le sens du dialogue et de la négociation.
Enfin vous êtes un cadre rigoureux, disponible et réactif, capable de définir l'organisation cible du territoire au regard des enjeux prioritaires du Domaine.

Éléments de rémunération : Statutaire + Régime Indemnitaire
Lieu de travail : Centre social de Bellefontaine
Horaires : 38h10/semaine
+ d'infos : Monsieur Sébastien SERAPHIN, responsable du domaine handicap, accessibilité, et vie sociale au 05 62 27 62 63
Merci d'adresser votre candidature (lettre + CV + arrêté de situation administrative + attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH)
en mentionnant la référence P/2209/DSCS/10026 avant le ... inclus.

Avantages collectifs au travail

Responsable de centre social H/F
  • Charte managériale
  • Démarche de conseil/protection des agents
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Prise en charge Mutuelle
  • Avancement de carrière/promotion
  • CPF-compte personnel de formation avantageux
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • ARTT
  • Bilan de compétence/carrière
  • RIFSEEP
  • CIA

Description de la collectivité

Responsable de centre social H/F


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Métier/poste :  Chargée de mission emploi, insertion, Chef de service socio-éducatif , Directeur adjoint de l'espace seniors, Directeur cohesion sociale , directeur des résidences autonomie , Chargé de développement social des quartiers, Psychologue , Directeur des solidarites , Chef de service social ccas-, Un psychologue f/h , Responsable territoriale enfance, Psychologue, Un assistant social du secteur scolaire , Directeur.rice adjoint.e des affaires sociales et de la santé , Responsable de centres médico-sociaux - drôme provençale, ...

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