Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - chargé(e) de mission théâtre et action culturelle - Ville de SAINT-QUENTIN (Aisne 02 - Hauts-De-France)

offre emploi ville saint quentin 02
chargé(e) de mission théâtre et action culturelle

 Ville de SAINT-QUENTIN  |  Titulaire ou contractuel



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filière offre
Filière : Administrative ou Culturelle
familles de métiers
Métier : Culture - Conserv patrimoine
Catégorie : B
cadre d'emploi
Rédacteur territorial
contrat offre
CDD ou titulaire
lieu de travail
SAINT QUENTIN (Hauts-De-France)
status offre
Titulaire ou contractuel
étude demandée
Expérience : 2 à 3 ans
salaire emploi
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 07/12/2022
ville saint quentin 02 recrute
Poste ouvert en recrutement
26/09/2022

Descriptif et missions

chargé(e) de mission théâtre et action culturelle
Ville de SAINT-QUENTIN recrute :
chargé(e) de mission théâtre et action culturelle

DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE :

Le/la chargée de projet théâtre et action culturelle, en lien étroit avec la responsable artistique, travaillera au développement global du projet artistique de la Scène Europe et assurera la coordination des différentes actions culturelles proposées par les compagnies en résidence. Il/elle sera chargée de la mise en œuvre et du suivi des différents projets en création et d’action culturelle.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
- Mettre en œuvre développement du lieu selon les axes et projets définis par la responsable artistique.
- Développer les sources de financements : prospection de partenaires, constitution de dossiers de demande de subvention et de partenariat.
- Accompagner la diffusion des créations et des projets de transmissions à partir du territoire régional.
- Développer et animer les relations partenariales avec autres lieux culturels du territoire régional.
- Accompagner la mise en œuvre des projets d’action culturelle.

Profil recherché

chargé(e) de mission théâtre et action culturelle
Compétences professionnelles et techniques :
- Connaissance du spectacle vivant, des productions théâtrales, des acteurs et du réseau professionnel
- Connaissance en méthodologie de projet
- Planifier et coordonner les projets en fonction de la politique culturelle définie et des moyens (humains et financiers) mis à disposition
- Connaissance du milieu culturel européen


Compétences relationnelles :
- Capacité d’initiative : force de proposition
- Sens relationnel
- Soigneux et méthodique
- Polyvalent / persévérante


Capacité d’expertise (missions spécifiques):
- Savoir évaluer la portée du travail accompli (développer les partenariats avec des établissements)
- Maitrise de l’Anglais
- Compétence rédactionnelle
- Savoir argumenter



EC22245

Avantages liés au poste

chargé(e) de mission théâtre et action culturelle
  • Téléphone portable
  • Télétravail

Avantages collectifs au travail

chargé(e) de mission théâtre et action culturelle
  • Prime de fin d’année
  • Prise en charge Mutuelle
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Abonnement COS ou CAS
  • ARTT
  • RIFSEEP

Description de la collectivité

chargé(e) de mission théâtre et action culturelle


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Métier/poste :  Bibliothécaire, Chargé/e de valorisation culturelle et partenariats , Médiateur culturel , Un médiateur , Un chargé de mission culturelle f/h , Chargé de l'accueil, billetterie et relation du public, Une responsable evenementiel, sport de haut niveau et tourisme , Chargé d’accueil, de la billetterie, et des relations avec le public, Chargé-e de communication culturelle, Médiateur , Assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques, Médiateur programmateur culturel , Responsable service accueil et surveillance musees gadagne, Un archiviste - remplacement, Un professeur d’arts plastiques , ...

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