Accueil - Questions / réponses sur la fonction publique

Revenir à toutes les questions/réponses
Nouvelle recherche sur le thème carrière

Problème de nomination - carrière

Les réponses aux questions ne sont pas officielles. www.emploi-collectivites.fr est heureux de vous rendre ce service gracieusement. Ces informations sont données à titre indicatif et n’ont pas de valeur juridique. Elles vous seront néanmoins surement utiles.


Statut : Contractuel
Famille de métier : Direction générale

Problème de nomination 01/08/2020
Bonjour, Je souhaite vivement que vous puisez m’éclairer car je suis dans une impasse. CDD en catégorie C Adj Adm, J’ai réussi au concours d’attaché. J’ai demandé la prise en compte de mon expérience professionnelle dans le privé (18ans) soit 9 années retenues. J’ai été nommé au 2eme échelon d’Attaché puisque je n’ai exercé que 4 années sur les 9 en qualité de cadre. Est ce juste, je n’en suis pas sure, puisque qu’advient-il de mes 5 autres années d’expériences… Pourriez vous m’apporter une réponse s’il vous plait.. et me dire à quel échelon devrais-je être….Je vous remercie                                         
Attaché territorial
Direction générale
Bonjour

Le calcul est juste car vous ne pouvez cumuler une période sur une catégorie d’emploi inférieure.
Copyright © 1995-2020 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés
Bonjour,

Je vous remercie de votre réponse.. pourriez vous m’indiquer l’article précisant qu’il n’est pas possible de prendre en compte l’ensemble des années à reclasser même si ils n’entrent pas dans le même cadre d’emploi… Je vous pose la question puisque je pense qu’il aurait été plus judicieux de m’intégrer en C en prenant en compte uniquement mes emplois entrant dans ce cadre d’emploi… puis un classement fictif en B comme le prévoit les textes et un report en A… j’insiste mais cela me semble injuste. de perdre une partie de ma carrière dans le privé…. puisqu’il m’a été proposé une intégration en C… en prenant en compte l’ensemble des années c classer sans distinction de catégorie… et pour une intégration en A on fait une distinction.. je comprends… mais et mes autres années on les mets à la poubelle.. c’est toute ma carrière qui en prend un coup… Vraiment la j’ai des doutes après autant d’années de travail c’est une régression… c’est pour cette raison que j’aimerais le texte qui prévoit cette disposition qui réfute mon résonnèrent.. Je vous remercie et je suis vraiment désolée d’insister…Merci encore…
Copyright © 1995-2020 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés
Bonjour,

Je vous remercie de votre réponse.. pourriez vous m’indiquer l’article précisant qu’il n’est pas possible de prendre en compte l’ensemble des années à reclasser même si ils n’entrent pas dans le même cadre d’emploi… Je vous pose la question puisque je pense qu’il aurait été plus judicieux de m’intégrer en C en prenant en compte uniquement mes emplois entrant dans ce cadre d’emploi… puis un classement fictif en B comme le prévoit les textes et un report en A… j’insiste mais cela me semble injuste. de perdre une partie de ma carrière dans le privé…. puisqu’il m’a été proposé une intégration en C… en prenant en compte l’ensemble des années c classer sans distinction de catégorie… et pour une intégration en A on fait une distinction.. je comprends… mais et mes autres années on les mets à la poubelle.. c’est toute ma carrière qui en prend un coup… Vraiment la j’ai des doutes après autant d’années de travail c’est une régression… c’est pour cette raison que j’aimerais le texte qui prévoit cette disposition qui réfute mon résonnèrent.. Je vous remercie et je suis vraiment désolée d’insister…Merci encore…
Copyright © 1995-2020 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés
Bonjour,

Je vous remercie de votre réponse… il est juste qu’on ne pouvais prendre en compte un cadre d’emploi inférieur… mais qu’adviennent ils de mes 5 autres années d’expérience… n’aurait-il pas été plus judicieux de me nommer en C en prenant en compte les emplois concernés… puis un classement fictif en B puis en A.. j’insiste puisque c’est toute ma carrière qui en prend un coup…on ne peut mettre ces années à classer à la poubelle… Je compte entamer une discution avec les RH… Il y a t’il selon vous un texte de loi en contradiction avec mon résonnèrent… désolé d’insister…. je vous remercie encore…
Copyright © 1995-2020 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés
Bonjour,

Je vous remercie de votre réponse… il est juste qu’on ne pouvais prendre en compte un cadre d’emploi inférieur… mais qu’adviennent ils de mes 5 autres années d’expérience… n’aurait-il pas été plus judicieux de me nommer en C en prenant en compte les emplois concernés… puis un classement fictif en B puis en A.. j’insiste puisque c’est toute ma carrière qui en prend un coup…on ne peut mettre ces années à classer à la poubelle… Je compte entamer une discution avec les RH… Il y a t’il selon vous un texte de loi en contradiction avec mon résonnèrent… désolé d’insister…. je vous remercie encore…
Copyright © 1995-2020 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés
Bonjour,

Je vous remercie de votre réponse… il est juste qu’on ne pouvais prendre en compte un cadre d’emploi inférieur… mais qu’adviennent ils de mes 5 autres années d’expérience… n’aurait-il pas été plus judicieux de me nommer en C en prenant en compte les emplois concernés… puis un classement fictif en B puis en A.. j’insiste puisque c’est toute ma carrière qui en prend un coup…on ne peut mettre ces années à classer à la poubelle… Je compte entamer une discution avec les RH… Il y a t’il selon vous un texte de loi en contradiction avec mon résonnèrent… désolé d’insister…. je vous remercie encore…
Copyright © 1995-2020 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés
Bonjour
Il faut bien prendre en considération que la reprise des années antérieures n’a été appliquée qu’à compter de 2005 et que beaucoup d’agents encore en poste n’ont pu bénéficier de cette mesure de reprise de services antérieurs.
Votre service RH reprend toujours la formule la plus avantageuse pour l’agent mais il n’est pas possible de cumuler l’intégralité d’une carrière dans le privé si le poste obtenu dans la fonction publique n’est pas totalement conforme à la concordance.
Nous ne pouvons apporter plus de précision à ce stade.
Copyright © 1995-2020 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés

Pour le moment aucune réponse n'a été apportée à cette question.

Les offres d'emploi du cadre concerné

CONSULTEZ TOUTES LES OFFRES D'EMPLOI
Vous n'avez pas trouvé la réponse adéquate : POSEZ VOTRE QUESTION
Trouvez rapidement les meilleures réponses à vos questions
MOTS CLÉS
THÈMES
 

Autres questions liées à la thématique carrière

promotion C en B
Bonjour, Suite à la réussite d'un examen professionnel, en 2011, j'ai été nommé au grade d'adjoint administratif 1ère classe au 1er janvier 2012 "échelon 9",mon supérieur vient de m'apprendre qu'il envisageait de me faire passé rédacteur. ma question est est-ce possible ?
20/10/2014
8 réponse
passage en classe supérieur
Bonjour J'ai 35 ans d'activité professionnelle dont 11 ans dans la fonction publique hospitalière Le reste dans le privé Je n'arrive pas à accéder à la classe supérieure, car je n'ai pas assez d'ancienneté dans le public pouvez vous me dire Sil y à une solution, car je suis bloquée en classe n
10/12/2014
7 réponse
a quel grade puis je pretendre
Bonjour je suis actuellement adjoint technique principal 1er classe ,échelon 7.Je suis à 3ans1/2 de la retraite .Lannée dernière mon DRH m'a dit que je passais agent de maîtrise, mais qu'il valait mieux pour moi de le refuser, car mon salaire allait baisser(il m'a montré la preuve exacte).donc aujou
06/12/2014
6 réponse