Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Puéricultrice temps non complet 80 % - multi accueil Richemont - service petite enfance - adjoint au responsable multi-accueil. - Ville de VANNES

Puéricultrice temps non complet 80 % - multi accueil Richemont - service petite enfance - adjoint au responsable multi-accueil.

offre emploi ville vannes 56
Référence :  #35889-EC
Date :  02/06/2017
Collectivité : Ville de VANNES(56)
Filière : Medico-social
Métier  Petite enfance
Cadre d'emploi : Puéricultrice territoriale (ancien cadre d'emploi en voie d'extinction) ou Puéricultrice territoriale
Catégorie : A
Statut : Titulaire
Lieu de travail : VANNES Cedex (Bretagne)
Type d'offre : Fonction publique territoriale
Type de contrat : Titulaire
Niveau d'études : BAC +4
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire



ville vannes 56 recrute

Descriptif et missions

Ville de VANNES recrute :
Puéricultrice temps non complet 80 % - multi accueil Richemont - service petite enfance - adjoint au responsable multi-accueil.

Titres obligatoires
D.E. d'infirmière puéricultrice

Sujétions particulières du poste 4 semaines obligatoires du 15/06 au 15/09 fractionnées ou non joignable aux heures d'ouverture

Définition du poste (missions et activités) :

Dirige une structure d'accueil non permanent pour les enfants de moins de 6 ans


Participation à la définition et mise en œuvre du projet d’établissement
Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux
Conception et mise en œuvre du projet pédagogique de la structure
Développement d'une culture de la bientraitance
Conseil technique et soutien des équipes
Garantie du bien-être et de la santé des enfants
Organisation et animation d'activités pour les enfants

Adjointe du Multi-Accueil de Ménimur (75 places) :
Gestion administrative, logistique et suivi du budget
Organise le temps de travail des agents en fonction des nécessités d'encadrement des enfants
Participe à la prévention des risques professionnels
S'assure de la cohérence des pratiques professionnelles

Veille à la qualité d'accueil, à la sécurité et au bien être des enfants :
Concoure à l'intégration des enfants porteurs de handicap
Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Définit avec le médecin référent les protocoles et procédures de prise en charge des enfants malades
Collabore avec le médecin référent au suivi sanitaire et médical des enfants accueillis

Interlocuteur privilégié des parents :
Analyse et étudie les besoins des familles
facilite la conciliation entre vie familiale et vie professionnelle des parents
Met en place des actions de prévention et de promotion de la santé à destination des familles

Met en place la politique petite enfance de la ville :
Développe les partenariats extérieurs
S'inscrit dans une dimension de service petite enfance en lien avec les R.A.M. et les L.A.E.P.

Actions transversales :
Participe à la réflexion, étude et mise en œuvre des projets du pôle Petite Enfance en lien avec la coordinatrice, participe à la mise en place de la polyvalence entre directrices de multi-accueil (remplacements de congés, formations, etc).






Profil recherché

Qualités et compétences attendues

Capacité d'observation et d'analyse du comportement des enfants
Capacité d'autonomie et de travail en équipe
Rigueur dans la gestion des présences, des absences et du budget
Aptitude à l'encadrement et à l'animation d'équipe
Capacité d'écoute et conduite d'entretien d'aide
Maîtrise des outils informatiques
Maîtrise de la conduite de projet
Capacité à être force de proposition









Description de la collectivité

Site de référence du nautisme de compétition, 3e pôle universitaire régional, la ville de Vannes (54000 habitants) a de belles ambitions à partager.
Ville privilégiant dynamisme et qualité de vie, Vannes confirme son attractivité à attirer de nouveaux habitants.
ville vannes 56 emploi
Merci de postuler de préférence en ligne. Cependant, si vous postulez par écrit,
veuillez préciser "vu sur Emploi-Collectivites.fr" dans votre candidature.

Contact employeur et candidature

Direction des Ressources Humaines
Référence de l'offre #35889-EC
Ville de VANNES
Hôtel de Ville - BP509
56000 VANNES Cedex
France