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référent enfance famille

Localisation recruteur Conseil départemental de l'Orne    status candidat Titulaire ou contractuel

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conseil departemental orne 61 recrute
référent enfance famille
14/04/2021

Descriptif et missions

Conseil départemental de l'Orne recrute :
référent enfance famille

- L’accompagnement des mineurs confiés à l’ASE dans le cadre judiciaire ou administratif et des jeunes majeurs :
o Elaboration du projet pour l’enfant avec les parents et le jeune, les partenaires et évaluation des potentiels, du réseau et des difficultés rencontrées
o Intervention éducative en faveur du mineur contribuant à son développement et sa socialisation, dans tous les domaines de sa vie en lien avec son lieu d’accueil
o Mobilisation des parents dans la mise en œuvre du projet pour l’enfant

- L’accompagnement des familles bénéficiant d’une mesure d’action éducative à domicile ou accompagnement au retour (parents et enfants) :
o Elaboration du projet pour l’enfant (contrat d’objectifs) avec les parents et le jeune, évaluation des potentiels, du réseau et des difficultés rencontrées
o Intervention éducative en faveur du mineur contribuant à son développement et sa socialisation, dans tous les domaines de sa vie
o Accompagnement et soutien des parents dans leurs responsabilités éducatives

- L’articulation des différentes interventions autour du mineur en lien avec les équipes pluridisciplinaires du Conseil départemental et avec le réseau partenarial :
o Participation aux synthèses
o Organisation des interventions nécessaires à la résolution de la problématique familiale

- La proposition et la participation aux actions collectives locales : Contribution à l'observation et au diagnostic territorial, proposition d'actions, participation à des réunions, groupes de réflexion et d'action, travail en partenariat sur le territoire d'intervention

Profil recherché

Diplômé(e) d'Etat en travail social (AS, ES, CESF, EJE), vous maîtrisez les techniques d'entretien, la méthodologie d'intervention sociale individuelle et collective (écoute, observation, analyse, diagnostic, projet d'intervention), vous connaissez les institutions, les dispositifs et politiques sociales et plus particulièrement dans le domaine de la protection de l’enfance. Permis B et véhicule indispensables.

Avantages collectifs au travail

  • Compte-Epargne Temps
  • Garde enfants
  • Amicale du personnel
  • Avancement de carrière/promotion
  • CPF-compte personnel de formation avantageux
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • Passeport formation
  • Bilan de compétence/carrière
  • Autorisations spéciales d’absence

Description de la collectivité

394 communes, 290 000 habitants, 1 400 agents. Budget : 393 M€. A 2 heures de Paris, en Normandie, l’Orne vous surprendra : environnement verdoyant et préservé, offre culturelle et touristique de qualité. Choisissez l’Orne pour vous épanouir. Président : Christophe de Balorre. Rejoignez-nous !



conseil departemental orne 61 emploi

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