Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Responsable Gestion Comptable et Financière - Ville de SAINT PRIEST

Responsable Gestion Comptable et Financière

offre emploi ville saint priest 69
Référence :  #36587-EC
Date :  06/11/2017
Date limite des candidatures :  26/05/2018
Collectivité : Ville de SAINT PRIEST(69)
Filière : Administratif
Métier  Finances
Cadre d'emploi : Rédacteur territorial
Catégorie : B
Statut : Titulaire
Lieu de travail : SAINT PRIEST (Auvergne-Rhône-Alpes)
Type d'offre : Fonction publique territoriale
Type de contrat : Titulaire
Niveau d'études : BAC +1
Expérience : Première expérience
Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire


Nouvelle recherche
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ville saint priest 69 recrute

Descriptif et missions

Ville de SAINT PRIEST recrute :
Responsable Gestion Comptable et Financière

Placé(e) sous l’autorité du directeur des Finances au sein de la Direction des moyens généraux, vous aurez à gérer, en lien étroit avec l’adjoint au directeur financier, la dette, les garanties d’emprunt et la procédure comptable de la collectivité. A ce titre, vous encadrerez une équipe de 4 agents, superviserez l’exécution des recettes et des dépenses, tout comme vous assurerez les relations avec les services comptables de l’État, la gestion comptable des marchés et les opérations comptables complexes. Votre mission consistera également à assister et conseiller les services de la collectivité, et à apporter votre appui dans la structuration budgétaire.
Missions et activités principales
- GESTION DU DISPOSITIF COMPTABLE DE LA COLLECTIVITE :
- Consolider et agréger les comptes de la collectivité et des organismes rattachés ou mutualisés (dont le CCAS),
- Gérer l’ensemble des opérations comptables complexes et d’inventaire,
- Contrôler la gestion et l’engagement des dépenses et des recettes,
- Assurer l’exécution des marchés publics d’investissement (conduite d’une procédure courante, avancement et mandatement, relation avec les mandataires),
- Veiller à l’application optimale de la réglementation budgétaire et comptable en recettes et dépenses,
- Optimiser la qualité et les délais des processus comptables dématérialisés dans le respect du DGP permettant d’activer les encaissements et les paiements,

- GESTION DE LA DETTE ET DE LA TRESORERIE :
- Mandater la dette propre et gérer la dette garantie,
- Réaliser les annexes budgétaires de la dette,
- Assurer la gestion et l’analyse administrative des garanties d’emprunts,
- Être actif dans la mobilisation des emprunts nouveaux,
- Garantir l’interface comptable avec les services de la Trésorerie sur le plan des opérations comptables et vis-à-vis des services en interne en développant des logiques de co-production et d’échanges,









- MANAGEMENT ET COORDINATION :
- Encadrer au quotidien l’équipe d’exécution comptable en coordination si nécessaire avec l’adjoint au directeur financier,
- Assurer l’intérim des traitements comptables en période de congés et d’absence
- Intervenir dans l’évolution du dispositif Chorus,
- Apporter assistance et conseil aux services de la collectivité,
- Assurer la coordination et la formation des pôles comptables,
- Représenter le service finances en réunions et suppléer si besoin le directeur financier ou son adjoint,

Profil recherché

Compétences requises / Profil recherché
- Maîtrise de la comptabilité publique, des règles comptables et budgétaires,
- Capacité d’analyse juridique des documents justificatifs (conventions/ marché-),
- Rigueur, méthode, autonomie et esprit d’initiative,
- Faire preuve de pédagogie dans le suivi des dossiers (internes et externes),
- Maîtrise de l’outil informatique et aisance à s’approprier des logiciels de gestion métiers,
- Capacité à accompagner le changement et à encadrer une équipe,
- Qualités relationnelles et goût du travail en équipe,
- Expérience significative en collectivité exigée,

Relations fonctionnelles
- Services internes de la mairie et pôles comptables,
- Chefs de service, équipe de direction,
- Trésorerie principale,
- Partenaires (Métropole/ Conseil Départemental/ Conseil Régional /État),


HORAIRES DE TRAVAIL Selon les règles en vigueur au sein de la collectivité et du service définies dans le cadre de l’accord ORTT. 36 heures sur 4.5 j ou 5 j.
REMUNERATION Traitement indiciaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année
Dont NBI Encadrement d’un service administratif requérant une technicité en matière de gestion financière et comptable
AVANTAGES Néant

Veuillez adresser votre dossier de candidature
(lettre de motivation + curriculum vitae)
Sous la référence T6D20 avant le 10 octobre 2017 à :
Ville de Saint-Priest - Service Emploi Formation
Place Charles Ottina - 69800 SAINT-PRIEST
Ou par e-mail : rh.recrutement@mairie-saint-priest.fr

Les entretiens de recrutement auront lieu la semaine 42 ou 43

Description de la collectivité

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veuillez préciser "vu sur Emploi-Collectivites.fr" dans votre candidature.

Contact employeur et candidature

Service Emploi
Référence de l'offre #36587-EC
Ville de SAINT PRIEST
14 PLACE CHARLES OTTINA
69800 SAINT PRIEST
France





Responsable Gestion Comptable et Financière Réf.#36587-EC