Responsable maintenance - achats -supervision

Responsable maintenance - achats -supervision

MISSIONS PRINCIPALES : Sur un parc d’environ 250 postes de refoulement et 41 stations d’épuration en majorité télésurveillés et pour une puissance unitaire de 3 à 1000 kva, le titulaire du poste assure l’encadrement du pôle Maintenance – Achats – Supervision. Dans ce cadre, ces missions sont les suivantes :

- Assurer le management du service :
- encadrer une équipe de 6 collaborateurs (dont la gestion du planning, la répartition des tâches),
- définir et assurer la mise en œuvre des objectifs de la maintenance,
- prendre des décisions d’amélioration en intégrant les notions de coût et continuité de services,
- Mettre en œuvre les objectifs de maintenance des stations d'épuration et des postes de refoulement gérés en régie, des installations eau potable

- Elaborer et suivre l’ensemble des marchés nécessaires au bon fonctionnement du service maintenance
- Assurer la fonction achats de matériels et fournitures industriels pour la direction du cycle de l’eau
- Assurer l’exploitation et le développement de l’outil de supervision
- Participer à l’élaboration technique des nouvelles installations Eau potable et Assainissement
- Définir les règles d’hygiène et de sécurité, les mettre en place et veiller à leur mise en œuvre, gérer les risques
- Participer à l’évaluation des contrats d’objectifs (eau et assainissement)
- Participer à l’élaboration des rapports annuels du service d’eau potable de la ville de Blois et du service d’assainissement d’Agglopolys

- Assurer des missions d’expertise auprès des autres services

Connaissances :
- en hydraulique, électromécanique, pneumatique, automatismes / supervision
- des marchés publics, et finances publiques
- de la réglementation et technique des métiers de l’eau
- de la gestion des pannes, et gestion des problèmes H2S

Savoir faire :
- Rédaction de documents techniques et administratifs, dimensionnement en eau et assainissement (CCTP, note technique-)
- Analyse de documents techniques et financiers (négociations, litiges-)
- Traitement des données

Savoir être :
- Sens du relationnel et de la communication
- Organisation, rigueur et méthode
- Capacité de travail en équipe
- Autonomie, force de proposition, réactivités
- Pédagogie et capacité d’écoute
- Capacité d’analyse

Formation / Expérience :
- Diplômes BAC + 3 à BAC + 5 ou expériences similaires validées dans le domaine de la maintenance hydraulique et automatisme
- Formation dans des métiers de l'eau ou travaux publics

Conditions de travail :
- 37 h 30 par semaine
- Déplacements sur l’ensemble du territoire d’Agglopolys
- Permis B valide

Conditions de recrutement :

- Contrat à durée indéterminée de droit privé : 5 ou 6

OU

- Par voie statutaire : Cadre d'emplois des techniciens ou grade d'ingénieur