Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Responsable de secteur adulte médiathèque Montigny-lès-Cormeilles H/F - Communauté d'Agglomération VAL PARISIS
Responsable de secteur adulte médiathèque Montigny-lès-Cormeilles H/F


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Responsable de secteur adulte médiathèque Montigny-lès-Cormeilles H/F
Descriptif et missions
Communauté d'Agglomération VAL PARISIS recrute :
Responsable de secteur adulte médiathèque Montigny-lès-Cormeilles H/F
Sous l’autorité de la directrice de la médiathèque, vous assurez la responsabilité du secteur Adulte et encadrez, à ce titre, 2 agents. Vous participez au fonctionnement de la médiathèque et avez pour objectif de contribuer à la mise en œuvre du projet de service et au développement des activités du réseau sur le périmètre intercommunal.
Missions :
Accueil des publics individuels et collectifs
- Renseignement et orientation du public
- Inscriptions
- Transaction des documents
Gestion des collections
Conception et mise en œuvre de la politique documentaire
- Suivi du budget
- Bilan des activités
Actions culturelles
- Conception et mise en œuvre des actions culturelles intra et hors les murs
Management
- Organisation des missions et répartition des tâches des agents du secteur
- Accompagnement, formation et évaluation des agents
- Participation au recrutement de ses collaborateurs et veiller à leur bonne intégration dans l’équipe
- Gestion des conflits
- Porter le changement et faire adhérer les agents aux projets
Réseau
- Intégration à un groupe de travail
- Participation aux activités et aux projets du réseau
Missions :
Accueil des publics individuels et collectifs
- Renseignement et orientation du public
- Inscriptions
- Transaction des documents
Gestion des collections
Conception et mise en œuvre de la politique documentaire
- Suivi du budget
- Bilan des activités
Actions culturelles
- Conception et mise en œuvre des actions culturelles intra et hors les murs
Management
- Organisation des missions et répartition des tâches des agents du secteur
- Accompagnement, formation et évaluation des agents
- Participation au recrutement de ses collaborateurs et veiller à leur bonne intégration dans l’équipe
- Gestion des conflits
- Porter le changement et faire adhérer les agents aux projets
Réseau
- Intégration à un groupe de travail
- Participation aux activités et aux projets du réseau
Profil recherché
Savoirs et compétences :
- Titulaire d’une formation supérieure dans le domaine des métiers du livre,
- Culture générale et connaissance de la production éditoriale
- Maîtrise de la bibliothéconomie ainsi que des techniques documentaires
- Maîtrise des outils bureautiques et numériques
- Capacité d’encadrement, d’accompagnement et d’animation d’équipes
- Sens du service public
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d’adaptation et de réactivité
- Force de proposition
- Devoir de réserve
Conditions d’exercice :
- Poste à pourvoir pour le 1er mars 2020,
- Temps complet : 38h30 hebdomadaires du mardi au samedi
- Amplitude horaire de 8h30 à 20h
- Cadres d’emplois des Bibliothécaires territoriaux (A) ou des assistants de conservation des bibliothèques (B)
- L’organisation du temps de travail est susceptible d’évoluer en fonction des projets du réseau de lecture publique : ouverture le dimanche et/ou en soirée
- Poste basé à Montigny-lès-Cormeilles, déplacements ponctuels à prévoir sur le réseau
- Titulaire d’une formation supérieure dans le domaine des métiers du livre,
- Culture générale et connaissance de la production éditoriale
- Maîtrise de la bibliothéconomie ainsi que des techniques documentaires
- Maîtrise des outils bureautiques et numériques
- Capacité d’encadrement, d’accompagnement et d’animation d’équipes
- Sens du service public
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d’adaptation et de réactivité
- Force de proposition
- Devoir de réserve
Conditions d’exercice :
- Poste à pourvoir pour le 1er mars 2020,
- Temps complet : 38h30 hebdomadaires du mardi au samedi
- Amplitude horaire de 8h30 à 20h
- Cadres d’emplois des Bibliothécaires territoriaux (A) ou des assistants de conservation des bibliothèques (B)
- L’organisation du temps de travail est susceptible d’évoluer en fonction des projets du réseau de lecture publique : ouverture le dimanche et/ou en soirée
- Poste basé à Montigny-lès-Cormeilles, déplacements ponctuels à prévoir sur le réseau
Avantages collectifs au travail
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Amicale du personnel
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
Description de la collectivité
Un territoire à 15 communes
Le périmètre de la Communauté d’agglomération Val Parisis est composé de 15 communes dont dix issues du Parisis (Beauchamp, Bessancourt, Cormeilles-en-Parisis, Franconville, Herblay, La Frette-sur-Seine, Montigny-lès-Cormeilles, Pierrelaye, Sannois et Taverny), quatre de Val-et-Forêt (Ermont, Eaubonne, Le Plessis-Bouchard et Saint-Leu-La-Forêt) et Frépillon.
15 communes dans le Val-d'Oise (95)
270 724 habitants (population INSEE 2017 recensement 2014)
87 Km²
87 élus communautaires
15 000 entreprises (entreprises, professions libérales, commerçants, auto-entrepreneurs...)
16 gares
Un axe routier dense (A15, A115, RD14, RD 392)
Le périmètre de la Communauté d’agglomération Val Parisis est composé de 15 communes dont dix issues du Parisis (Beauchamp, Bessancourt, Cormeilles-en-Parisis, Franconville, Herblay, La Frette-sur-Seine, Montigny-lès-Cormeilles, Pierrelaye, Sannois et Taverny), quatre de Val-et-Forêt (Ermont, Eaubonne, Le Plessis-Bouchard et Saint-Leu-La-Forêt) et Frépillon.
15 communes dans le Val-d'Oise (95)
270 724 habitants (population INSEE 2017 recensement 2014)
87 Km²
87 élus communautaires
15 000 entreprises (entreprises, professions libérales, commerçants, auto-entrepreneurs...)
16 gares
Un axe routier dense (A15, A115, RD14, RD 392)


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Filière Culturel
Métier Médiathèques
Catégorie B ou C selon profil
Assistant territorial de conservation du patrimoine et des bibliothèques-ACPB
ou Adjoint territorial du patrimoine-ATP
CDD ou titulaire
BEAUCHAMP
(Île-de-France)
Titulaire ou contractuel
Expérience de 2 à 3 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite le 17/05/2021