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Responsable du service exécution budgétaire

Localisation recruteur DEPARTEMENT DU CHER    status candidat Titulaire ou contractuel

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departement cher 18 recrute
Responsable du service exécution budgétaire
31/03/2021

Descriptif et missions

DEPARTEMENT DU CHER recrute :
Responsable du service exécution budgétaire

La Direction des Finances recherche un ou un(e) Responsable du service exécution budgétaire pour manager quotidiennement 7 personnes. Rattaché(e) à la directrice des finances, vos principales missions seront de garantir la sécurité et la qualité comptable de la collectivité ; assurer l’encadrement, l’animation et l’organisation de l’équipe.

Dans ce cadre, les principales missions confiées seront les suivantes :
- Participer à l’élaboration des documents comptables et au processus de préparation et d’exécution budgétaire de la Direction.
- Établir et superviser une stratégie et une gestion dynamique et pro-active de la dette garantie et de la trésorerie.
- Assurer le respect de la qualité de l’exécution de la chaîne budgétaire et comptable dans un contexte dématérialisé :
o Sécuriser et fiabiliser la formalisation des process et les flux ;
o Organiser un pilotage efficient, suivi, organisé et contrôlé de la fonction financière déconcentrée ;
o Assurer la qualité des opérations liées à l’exécution budgétaire et comptable et mettre en œuvre des actions correctives ;
o Coordonner un suivi actif des recettes départementales ;
o Assurer le contrôle et la gestion des éléments juridiques, financiers et comptables des actes contractuels.
- Assurer la responsabilité du programme carte achats.
- Piloter une gestion optimisée de l’inventaire et du patrimoine de la collectivité avec une mise en cohérence des états d’actifs.
- Élaborer des études financières, tableaux et outils d’alerte, de pilotage, d’aide à la décision, analyser et adapter les procédures.
- Conduire la structuration, l’animation, la professionnalisation et l’appui technique des acteurs de la filière Budget-Comptabilité-Gestion.
- Assurer le management du service.
- Organiser, planifier et contrôler les activités et résultats du service.
- Piloter une veille prospective, sectorielle et territoriale.
- Rendre compte au manager stratégique.

Profil recherché

Si nous parlions projet de direction - Passage de la M52 à la M57, refonte du règlement budgétaire et financier, travail autour de la qualité des comptes, voire à terme leur certification - Pour cela, l’équipe finances une personne influente, persévérante, force de proposition, experte en comptabilité publique, amoureuse du management : rien que cela ;). Avec 10 ans d’expérience en finances publiques et au moins 3 en management, vous détenez au minimum une licence.

Avantages liés au poste

  • NBI
  • Télétravail

Avantages collectifs au travail

  • Congés supplémentaires
  • Compte-Epargne Temps
  • Avancement de carrière/promotion
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • Passeport formation
  • Bilan de compétence/carrière
  • RIFSEEP

Description de la collectivité

Au centre de la France, le Cher est un territoire vrai, naturel et authentique assurant une qualité de vie incontestable.
A deux heures de Paris, deux heures des stations de ski du Massif Central, moins de quatre heures de l'Océan, le département du Cher vous séduira par ses nombreuses facettes: Riche d’histoire, bordé à l’est par la Loire, fort d’un patrimoine rare et préservé, de plusieurs AOC et d’un savoir-faire industriel de pointe.
De nombreuses entreprises à la renommée internationale sont implantées dans nos territoires ruraux, souvent par tradition familiale et compétences incontestables des Hommes et Femmes : les sirops Monin, les fromages Rians, la Team Signature, les ateliers Vuitton, ... Mais le Cher est aussi le théâtre de manifestations sportives et culturelles à résonance internationale avec notamment le Printemps de Bourges.

Avec 2 000 collaborateurs, 66 sites ouverts au public et près de 90 métiers, le Conseil départemental du Cher intervient dans des domaines de compétences majeures comme l’aménagement du Territoire, le développement du Très Haut Débit, l'Education, l'Enfance, la Famille, l'action sociale... au service des hommes et des femmes des territoires.

> 311 650 habitants > 7 310 km² > 290 communes




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