Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - RH_186 - Chargé du suivi administratif et comptable H/F - Montpellier ALCO - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (Hérault 34 - Occitanie)

RH_186 - Chargé du suivi administratif et comptable H/F - Montpellier ALCO

Localisation recruteur CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT    status candidat Titulaire ou contractuel



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conseil departemental herault 34 recrute
RH_186 - Chargé du suivi administratif et comptable H/F - Montpellier ALCO
Localisation recruteur CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT    status candidat Titulaire ou contractuel
Poste ouvert en recrutement
27/04/2022

Descriptif et missions

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT recrute :
RH_186 - Chargé du suivi administratif et comptable H/F - Montpellier ALCO

Cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux
RI : Lié au grade
NBI : néant

Rattachement administratif :
DGA Ressources Humaines
Pôle Ressources Humaines
Direction gestion et expertise RH
Service financier
Unité Service Unité financier
Montpellier ALCO

Missions du métier:

- Contribuer aux actes de gestion administrative

Missions du poste:

- Assurer le traitement comptable des recettes et des dépenses de la Direction générale adjointe des Ressources Humaines

Profil recherché

Savoir-faire référentiel métier :

Analyser les données du domaine d'intervention
Appliquer la réglementation
Conduire une réunion
Constituer et suivre des dossiers administratifs
Gérer les crédits
Répondre aux besoins des usagers
Utiliser les techniques du domaine d'intervention
Utiliser le(s) logiciel(s) et progiciel(s) du domaine d'intervention

Savoir-faire poste :

Analyser les données du domaine d'intervention
Appliquer la réglementation
Assurer une assistance et un suivi technique
Concevoir des tableaux de bord
Constituer et suivre des dossiers administratifs
Gérer les crédits
Mettre en place et faire appliquer les procédures
Répondre aux besoins des usagers
Utiliser les techniques du domaine d'intervention
Utiliser le(s) logiciel(s) et progiciel(s) du domaine d'intervention

Savoir comportementaux référentiel métier :

Communication (Aptitude à la)
Organisation (Sens de l')
Rigueur
Synthèse (Esprit de)

Savoir comportementaux poste :

Adaptation (Capacité d')
Esprit d'équipe
Pédagogie (Sens de la)
Responsabilités (Sens des)


Autres informations sur le poste :

Gestion d’un budget : NON
Budget masse salariale - 175M-
Nombre de dossiers - 7150

Contraintes du poste :

Disponibilité concernant les horaires : OUI
Type de contrainte horaire : Poste à temps complet
Précision en cas d’horaire spécifique/particulier : Aucune

Fonctionnement en binôme
Travail sur écran soutenu


Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Amicale du personnel

Description de la collectivité

L’HÉRAULT, un département solaire aux multiples atouts

D’une superficie de 6 101 km², l’Hérault compte 343 communes réparties sur 25 cantons et recense une population de plus d’un million d’habitants. Empreint d’histoire, ce territoire de caractère rural est marqué par le développement urbain. La diversité de paysages et de lieux participe à l'originalité et au charme du département de l'Hérault qui affectionne gastronomie et fêtes traditionnelles.


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