Sage-femme H/F

Sage-femme H/F

MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE

Placé/e sous l’autorité hiérarchique du chef de mission PMI et du chef de service PMI – médecin départemental, il/elle est chargé/e d’assurer sur son territoire d’intervention, auprès de la femme enceinte, une prévention psycho-médico-sociale et un suivi global de la grossesse et du post-natal.
Il/elle participe aux activités de la planification et d’éducation familiale, et assure des actions de soutien à la parentalité et à la promotion de la santé.
Il/elle participe à la mise en œuvre des missions du Département dans le domaine de la périnatalité, en lien avec le médecin coordonnateur de PMI, et les médecins du service.
Il/elle travaille en collaboration avec l’équipe de PMI, et l’ensemble des travailleurs sociaux de L’Unité Territoriale d’Action Sociale.
Il/elle exerce son activité en coordination avec les autres sages-femmes de PMI du Département, avec les maternités et l’ensemble des professionnels de la naissance.
Il/elle intervient à domicile, ou dans les maisons des solidarités.

ACTIVITES

- Réaliser des entretiens prénataux précoces
- Dépister et accompagner les grossesses à risque médico-psycho-sociaux, en partenariat avec les autres professionnels
- Effectuer des visites post-natales
- Participer au réseau périnatal de proximité
- Développer la préparation à la naissance et à la parentalité, en individuel ou en collectif
- Participer au développement du Centre de Planification et d’Éducation Familiale (CPEF) de l’UTAS de Champagnole-Arbois dans le domaine de la contraception, du dépistage des IST, des demandes d’IVG, et du suivi gynécologique de prévention, le tout en lien avec le conseiller conjugal les médecins, et la directrice technique

CONDITIONS D’EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES
- Respect de l’éthique, du secret professionnel et missionnel
- Respect de la déontologie
- Horaires avec amplitude variable selon les besoins du service
- Utilisation des outils bureautiques (Word, Excel Outlook, Solis)

SECURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL

- Déplacements sur l’ensemble de l’Unité Territoriale d’Action Sociale
- Travail sur écran

CADRE STATUTAIRE

- cadre A – filière Médico-Sociale – grade de Sage-Femme
- Recrutement par liste d’aptitude, par voie de mutation ou détachement

PRÉREQUIS

- Diplôme d’État de Sage-Femme
- Permis B obligatoire – voiture personnelle disponible-

COMPETENCES TECHNIQUES

- Connaissance des missions, dispositifs et acteurs de l’action sociale et médico-sociale, et des services de la collectivité
- Aptitude à l’animation de groupe

QUALITÉS

- Capacité à écouter, soutenir, conseiller
- Aptitude à travailler en équipe
- Organisation, rigueur, autonomie
- Capacité à actualiser ses connaissances

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