suite au décret du 10/6/2013- rémunération
Les réponses aux questions ne sont pas officielles. www.emploi-collectivites.fr est heureux de vous rendre ce service gracieusement. Ces informations sont données à titre indicatif et n’ont pas de valeur juridique. Elles vous seront néanmoins surement utiles.
Statut :



Posez une question sur cette grille indiciaire.
SAISISSEZ VOTRE QUESTION et recevez une réponse personnalisée
Information sur votre poste actuel :
Quel est le thème de votre question :
Saisissez le titre de votre question (comme vous le "taperiez" dans Google)
Quel est le thème de votre question :
Saisissez le titre de votre question (comme vous le "taperiez" dans Google)
Tapez votre question : (n'indiquez aucune donnée personnelle dans votre question)
Votre email : (votre email n'apparaîtra pas et restera strictement confidentiel)
Votre question a été prise en compte et sera traitée prochainement.
Famille de métier :


Sujet abordé
Cadre
Métier
suite au décret du 10/6/2013
31/05/2022
assistante sociale principale et au dernier échelon depuis 2000, ce décret va-t-il entraîner un nouveau calcul des échelons à partir de 2000 ou à partir de juin 2013! Si oui, il y aurait donc des rappels de salaires versés. Quid des primes liées à la loi TEPA pour la garntie du pouvoir d'achat ?il faudra les rembourser ?
Bonjour
Un nouveau décret ne vaut que pour l'avenir, il n'y a pas de caractère rétroactif.
Vous serez reclassée assistant socio-éducatif PPAL au 10e échelon avec ancienneté acquise. Si votre collectivité ne l'a pas encore fait, vous aurez un rappel de salaire.
S'agissant du GIPA, vous pourrez encore peut-être y prétendre cette année puisque la période de référence va du 31 décembre 2008 au 31 décembre 2012.
Un nouveau décret ne vaut que pour l'avenir, il n'y a pas de caractère rétroactif.
Vous serez reclassée assistant socio-éducatif PPAL au 10e échelon avec ancienneté acquise. Si votre collectivité ne l'a pas encore fait, vous aurez un rappel de salaire.
S'agissant du GIPA, vous pourrez encore peut-être y prétendre cette année puisque la période de référence va du 31 décembre 2008 au 31 décembre 2012.
Copyright © 1995-2022 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés
C'est vraiment décevant, après 13 ans sans augmentation, je passerai de l'indice majoré 534 à 540 soit 6 points d'indice, et en contrepartie les années à venir, il n'y aura plus de droit à la prime GIPA qui était nettement plus important.
Copyright © 1995-2022 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés
Votre e-mail :
Merci d'avoir bien voulu répondre à la question d’un visiteur sur www.emploi-collectivites.fr.
Les offres d'emploi du cadre concerné
Vous n'avez pas trouvé la réponse adéquate : POSEZ VOTRE QUESTION
Trouvez la réponse à votre question sur le thème "rémunération"
Autres questions liées à la thématique "rémunération"
MINIMA ISS INGENIEUR TERRITORIAL
Bonjour,
Je souhaiterais savoir quel est le minima auquel on a droit pour la prime ISS s’il vous plaît?
18/08/2015
8 réponse(s)
changement de corps et changement de fonction publique
Bonjour,
Je suis Infirmière titulaire de la fonction publique hospitalière depuis juin 2003. Je suis en disponibilité pour suivi de conjoint depuis octobre 2009. ( dernier arrêté de situation dans la fonction publique hospitalière: Infirmière catégorie B échelon 4 indice bruts à 416 )
Au cours
04/11/2013
7 réponse(s)