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Technicien des technologies mobiles et informatiques H/F

Oups... Il semblerait que quelqu'un ait trouvé son bonheur juste avant vous. Ce n'est pas grave, le vôtre n'est certainement plus très loin...

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 Ville de CHAMPIGNY SUR MARNE     Titulaire


ville champigny marne 94 recrute
24/08/2018

Descriptif et missions

Ville de CHAMPIGNY SUR MARNE recrute :
Technicien des technologies mobiles et informatiques H/F

Missions : En tant que technicien de maintenance des technologies mobiles et informatique, vous orientez votre mission sur les technologies mobiles et apportez une compétence, et un savoir–faire qui s’intègre de plus en plus dans les villes. Les compétences que vous avez acquises permettront de diagnostiquer les dysfonctionnements et de trouver les solutions adaptées.

Activités principales:

- Suivi du parc des tablettes et Smartphones
- Installer, configurer les comptes de service de messagerie sur Exchange
- Assurer l’assistance des utilisateurs sur les technologies Mobiles
- Participer à la gestion des structures réseau Wifi.
- Participer au déploiement de matériels informatiques et logiciels Microsoft
- Gestion portail management du parc tablettes et smartphones

Profil recherché

Profil du candidat:
- Etre titulaire d’un grade de Technicien catégorie B de la fonction publique
ou d’une expérience professionnelle ou théorique (Bac +2) dans le domaine des réseaux obligatoire minimum,
et formation supérieure à dominante informatique appréciée
- Connaissances réseaux : TCP/IP, Wifi en particulier la gestion des réseaux Cisco Meraki
- Connaissances matériels (poste de travail, etc.) et logiciels Microsoft
- Capacité à travailler en équipe
- Connaissances des services Linux souhaitées, en particulier Samba
- Compétence relationnelle pour l’assistance aux utilisateurs
- Expérience des relations contractuelles et techniques avec les prestataires
- Excellent relationnel
- Capacité à gérer des tâches multiples
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée
- Permis B obligatoire

LETTRE DE MOTIVATION ET CV OBLIGATOIREMENT A L'ATTENTION DE MONSIEUR LE MAIRE.

Avantages liés au poste

Avantages collectifs au travail

  • Restauration collective/titres restaurant
  • Avancement de carrière/promotion
  • Régime indemnitaire

Description de la collectivité

Située dans l’une des boucles de la Marne, à 12 km à l’est de Paris, la ville de Champigny-sur-Marne est composée de 10 quartiers mixant habitat individuel et collectif, de 2 grands parcs d'une centaine d'hectares et d’importantes zones d’activités qui regroupent 295 entreprises. Champigny est desservie par l'autoroute A4 ou la RD 4 par les RER A et E et de nombreux bus.

Ville de 76 000 habitants, 3e ville du Val-de-Marne par sa population, 1re par l’étendue de ses espaces verts, Champigny-sur-Marne est plurielle et dynamique. Ville citoyenne, elle fait depuis toujours le pari de la démocratie participative, en associant les habitants et les personnels aux réflexions et aux décisions. Cette démarche est encore renforcée par l’implantation de deux gares du métro Grand Paris Express qui représente un formidable levier de développement économique et social. Tous les secteurs de la vie locale sont concernés et ces projets impactent directement la Direction des Ressources Humaines, qui doit soutenir les services opérationnels dans leur montée en charge pour répondre aux besoins des campinois.



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