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Avancement d'échelon sage-femme- carrière

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Lien vers un article connexe : Le cadre d’emploi de sage-femme territoriale

Statut : Titulaire
Fonction  territoriale
Sage-femme territoriale
Famille de métier : Petite enfance

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Avancement d'échelon sage-femme
Bonjour, Actuellement sage-femme territoriale de classe normale échelon 9 depuis mars 2020, je suis passée d’un poste de sage-femme de PMI à un poste de directrice Petite Enfance sans compensation salariale liée à mes fonctions d’encadrement. Puis-je prétendre à passer sage-femme hors classe échelon 5 ou 6 afin de valoriser financièrement mes fonctions et pouvoir continuer à évoluer dans mon statut de carrière? Merci par avance de votre réponse. Cordialement. A.VENERIN                                         
Sage-femme territoriale
Petite enfance
Bonjour,

Vous pouvez prétendre à un poste de Sage-femme hors classe si vous remplissez ces conditions :

- peuvent accéder à ce grade, les sages-femmes qui ont accompli au moins 3 années de services effectifs dans le grade de sages-femmes de classe normale ou qui sont titulaires du certificat de cadre sages-femmes ou d’un titre équivalent et qui ont accompli au moins 5 années de services effectifs dans le cadre d’emplois.

Toutefois, il n’est pas possible de sauter un échelon, c’est le principe de la cadence unique.


Cordialement
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