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Directeur(trice) du Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille

Localisation recruteur DEPARTEMENT DU CHER    status candidat Titulaire ou contractuel

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departement cher 18 recrute
Poste ouvert en recrutement
08/11/2021

Descriptif et missions

DEPARTEMENT DU CHER recrute :
Directeur(trice) du Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille

Le Département du Cher recherche son ou sa directeur/trice du Centre Départemental de l’Enfance et de la Famille. Composée de 3 Maisons à Caractères Social sur le Département : Bourges, Vierzon, Saint Amand ; un centre parental et un centre d’accueil d’urgence la direction gère avec 6 cadres éducatifs quotidiennement 124 places d’accueil. Dans un contexte de stabilisation de la structure, le projet d’établissement est à travailler la collectivement.

Votre action s’inscrira au travers de différentes missions :

- Définir et faire évoluer le projet d’établissement en lien avec ses autorités de référence
- Assurer le pilotage de l’établissement en conformité avec les orientations nationales et départementales.
- Redéfinir l’organigramme de l’établissement
- Coordonner avec ses partenaires les actions communes ou effectuées en coopération pour assurer la continuité des prises en charge des personnes accueillies.
- Présider, animer et coordonner les différentes instances de l’établissement
- Arbitrer les choix opérationnels et négocier avec les acteurs internes ou externes de l’établissement.
- Initier les projets et définir leur pilotage. Préparer les équipes concernées aux évolutions et animer les réunions de concertation
- Mettre en œuvre les actions pédagogiques, médico- psychologiques, éducatives et sociales en direction des enfants confiés et de leurs familles et des jeunes femmes accueillies dans le cadre du Centre Parental
- Mettre en place des outils d’observation et d’analyse des comportements des jeunes et des réponses éducatives apportées.
- Faire vivre l’instance de concertation avec les enfants, leurs familles et les jeunes femmes accueillies.
- Conduire un travail transversal au sein de la collectivité et partenarial avec d’autres collectivités ou services

Profil recherché

Manager depuis plus de 10 ans, vous possédez une expérience réussie dans la mise en œuvre de projets structurants d’une personnalité empathique, influente, persévérante, force de proposition, vous maitrisez la règlementation de la protection de l’enfance. Véritable manager, D3S, diplômé(e) de la filière sanitaire, sociale ou administrative, titulaire ou à défaut contractuel(le), vous êtes disponible à compter du 01 octobre.

Parlons du processus de recrutement un premier entretien est prévu au cours de l’été et se poursuivra début septembre. Des prises de références et tests viendront compléter le process de recrutement.

Avantages liés au poste

  • Téléphone portable
  • Ordinateur portable
  • Télétravail
  • Horaires variables

Avantages collectifs au travail

  • Congés supplémentaires
  • Compte-Epargne Temps
  • Avancement de carrière/promotion
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • Autorisations spéciales d’absence
  • RIFSEEP

Description de la collectivité

Au centre de la France, le Cher est un territoire vrai, naturel et authentique assurant une qualité de vie incontestable.
A deux heures de Paris, deux heures des stations de ski du Massif Central, moins de quatre heures de l'Océan, le département du Cher vous séduira par ses nombreuses facettes: Riche d’histoire, bordé à l’est par la Loire, fort d’un patrimoine rare et préservé, de plusieurs AOC et d’un savoir-faire industriel de pointe.
De nombreuses entreprises à la renommée internationale sont implantées dans nos territoires ruraux, souvent par tradition familiale et compétences incontestables des Hommes et Femmes : les sirops Monin, les fromages Rians, la Team Signature, les ateliers Vuitton, ... Mais le Cher est aussi le théâtre de manifestations sportives et culturelles à résonance internationale avec notamment le Printemps de Bourges.

Avec 2 000 collaborateurs, 66 sites ouverts au public et près de 90 métiers, le Conseil départemental du Cher intervient dans des domaines de compétences majeures comme l’aménagement du Territoire, le développement du Très Haut Débit, l'Education, l'Enfance, la Famille, l'action sociale... au service des hommes et des femmes des territoires.

> 311 650 habitants > 7 310 km² > 290 communes




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