Responsable de site H/F

Avec près de 150 000 habitants, Saint-Denis Pierrefitte est aujourd’hui la 2- ville d’Île-de-France après Paris. Territoire d’histoire et d’avenir, la ville connaît une profonde transformation urbaine, sociale et écologique, portée par une ambition forte de modernisation du service public et de proximité avec les habitants.

Accessible par un réseau dense de transports (métro, tramway, RER, bus), Saint-Denis Pierrefitte s’appuie sur une richesse culturelle unique, plus de 130 nationalités, un tissu associatif dynamique et des valeurs fortes de solidarité et d’innovation publique.

Près de 4 000 agents œuvrent chaque jour au service des habitantes et des habitants dans un environnement stimulant, engagé et en constante évolution.

Au sein du Pôle Ville Emancipatrice, la Direction des écoles pilote les dispositifs d’accompagnement des écoles, en mobilisant les ressources humaines et matérielles nécessaires. Elle assure la mise en œuvre du projet éducatif municipal, en étroite collaboration avec l’Éducation nationale et l’ensemble de la communauté éducative.

La Direction des écoles s’appuie sur une organisation structurée autour d’une direction adjointe opérationnelle, en charge du service personnel des écoles, d’un service ressources et d’un service enseignement du premier degré.
Le service personnel des écoles coordonne et encadre les agents intervenant au sein des établissements scolaires : chefs de secteur, ATSEM, agents d’entretien, responsables d’équipement, personnels d’office, gardiens et équipe mobile logistique.

Au sein de ce service, le responsable de site encadre l’équipe de gardiennage et d’entretien lorsque l’entretien n’est pas externalisé. Il est l’interlocuteur privilégié de la direction pour toutes les questions relatives au fonctionnement, à l’entretien du site et de ses abords, et travaille en lien étroit avec le responsable d’office.


Sous l’autorité du responsable de secteur, vous assurez le bon fonctionnement du groupe scolaire en encadrant les équipes, en garantissant la sécurité du site et la qualité de l’entretien.

- Encadrement des équipes de gardiennage et d’entretien : organisation du travail, suivi des activités, application des procédures RH, accompagnement et formation des agents, gestion des conflits, prévention des risques professionnels, mise à jour de l’outil GTA.

- Accueil et sécurité : ouverture et surveillance de l’établissement, contrôle des accès, accueil téléphonique, gestion des clés et des prêts de locaux, signalement des incidents, lien avec la direction, les services municipaux et les prestataires.

- Entretien et maintenance : supervision de l’hygiène des locaux, gestion des commandes et des stocks, suivi technique des équipements, gestion des déchets et du tri sélectif, contrôle des prestations externes.

- Travail en collaboration avec le responsable d’office, les directions d’école et la direction Enfance-Loisirs, participation au Plan Particulier de Mise en Sûreté et continuité de service en cas d’absence.

- Poste ouvert aux agents titulaires, ou à défaut aux agents contractuels ayant effectué une formation habilitation électrique et/ou une formation sécurité incendie idéalement
- Connaissance de l'utilisation des machines d’entretien ; Techniques d’entretien et hygiène des locaux
- Connaissances bureautiques et rédactionnelles
- Esprit d’équipe, capacité d’écoute
- Adaptabilité à l’évolution du matériel
- Sens de l’organisation
EC22135