Chargé de mission Accueil Gens du voyage F/H

Gestion des aires d'accueil :
- Encadrer le gestionnaire des 3 aires d'accueil et de l'aire de grand passage 
- Assurer la régie
- Piloter le marché de gestion (2026-2031) et son renouvellement à échéance,
- Mettre en oeuvre le règlement intérieur et réaliser les éventuels courriers d'avertissement et arrêtés d'expulsion au besoin
- Adopter la tarification annuelle par délibération et la mise à jour du règlement intérieur des aires si nécessaires
- Coordonner le suivi des travaux (entretien, rénovation, mise aux normes, dégradations) avec les services techniques et les entreprises extérieures
- Organiser des grands passages annuels 
- Assurer une présence régulière sur le terrain (lien avec le prestataire, rappels de l'application du règlement auprès des voyageurs, état des lieux annuels des sites, suivi technique...) 
- Prospecter des financements et élaborer des dossiers de demandes
- Orienter les demandes des voyageurs auprès des services compétents (travailleurs sociaux, associations, éducation nationale, département, services de santé, etc.) 
Suivi des stationnements illicites :
- Accompagner les mairies, les particuliers ou entreprises dans leurs procédures de demandes d'expulsions (renseignements, formalisme, contact avec le médiateur, les forces de l'ordre ou les services préfectoraux)
- Initier les dépôts de plaintes et rédiger les courriers de demande d'expulsion sur les fonciers propriété Agglopolys ou Ville de Blois
- Assurer une relation étroite avec la préfecture, les forces de l'ordre et le médiateur
- Coordonner la sécurisation des sites de stationnement irréguliers avec le support des services infrastructures et parcs de jardins de la Ville de Blois et de la communauté d'agglomération
- Dresser un bilan annuel des actions menées sur le territoire
- Participer au projet d'aménagement de la Boire (animer les groupes de travail entre les partenaires)
- Mettre en synergie le réseau sur les sujets fonciers, dépollution, etc.
Accompagnement vers la sédentarisation :
- Participer à l'actualisation et à la mise en oeuvre du schéma départemental d'accueil des gens du voyage piloté par la Préfecture en partenariat avec le Conseil Départemental de Loir-et-Cher
- Développer de nouveaux projets d'habitats adaptés (recherche de logement)
- Coordonner les projets de faisabilité ou de construction de terrains familiaux ou de rénovation de maisons avec le support des services techniques de la Communauté d'Agglomération
- Coordonner les besoins sur les logements adaptés propriété de l'agglomération et confiés en gestion à une agence immobilière sociale

Maîtrise des logiciels de bureautique, cadre juridique des collectivités, de l'habitat, de l'aménagement et des réglementations relatives aux gens du voyage 
Compétences rédactionnelles, d'analyse et de restitution
Travail en équipe, grande qualité relationnelle, capacité de négociation, rigueur, autonomie
Expérience apprécié
37h30 par semaine - 25 jours de congés - 15 jours de RTT
Cadre d'emplois des attachés ou ingénieurs territoriaux (A) ou des rédacteurs ou techniciens territoriaux (B)
Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat d'un an
Groupe RIFSEEP : (3.1) Expert Projet
EC20169