DGA-Directeur Général Adjoint Territoire Territoire (H/F)

Titre officiel de l'offre : Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) Territoire (H/F) ouvert par détachement sur emploi fonctionnel

Par voie statutaire ou contractuelle (cadre d’emplois des administrateurs, des attachés, des ingénieurs en chef ou des ingénieurs territoriaux) ou selon la législation applicable aux travailleurs handicapés.


CONTEXTE DU POSTE

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, le/la Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) Territoire, participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de solidarité territoriale. En tant que membre de la direction générale, aux côtés du DGS et des DGA en charge des solidarités et des ressources, il/elle participe à la construction et à la déclinaison du projet de modernisation de l’administration. Il/elle porte les valeurs de la collectivité – solidarité, respect, confiance, exemplarité, disponibilité, implication – auprès de ses équipes.

Au sein d’une administration départementale de près de 1000 agents, dotée d’un budget de 180 millions d’euros (140 millions en fonctionnement et 40 millions en investissement au budget 2022), le/la DGA coordonne et anime les actions des 6 directions (environ 250 personnes) placées sous sa responsabilité :
- Direction du patrimoine ;
- Direction des routes et des mobilités
- Direction du patrimoine naturel et du développement durable ;
- Direction de l’animation territoriale et de l’attractivité ;
- Direction du développement éducatif, culturel;
- Direction des archives départementales.

Le/la DGA Territoire anime la transversalité entre ses directions, pilote la démarche projet dans son périmètre et accompagne le changement pour ses services. Pour sa DGA, il/elle assure le pilotage et la mise en œuvre de projets structurants inscrits au projet de mandat - CAP 2028 -, concrétisé pour la DGA Territoire par un budget annuel de plus de 30 millions d’euros d’investissement. Il/elle veille à la déclinaison du programme pluriannuel d’investissement (PPI) dans le cadre d’une gestion financière optimisée, garante de l’ambition d’investissement du Département et de la soutenabilité financière.


MISSIONS PRINCIPALES

- Assister le Président et les Élu(e)s dans la définition des orientations stratégiques de la Collectivité et mettre en œuvre les politiques publiques décidées dans son champ de responsabilité ;
- Coordonner et animer l’équipe d’encadrants de la DGA, en s’inscrivant à la fois dans une dynamique de projets et dans un fonctionnement par objectifs ;
- Développer des outils de pilotage de l’activité (tableaux de bord, indicateurs de performance, outils de planification) en lien avec la responsable du pôle administratif et financier et l’assistante de direction, qu’il/elle encadre ;
- Piloter les ressources de la DGA, dans une logique d’efficience, garante d’une allocation optimale des moyens humains, financiers et matériels nécessaires au bon fonctionnement des services ;
- Piloter la préparation du budget de la DGA et notamment assurer la cohérence et la pertinence des propositions budgétaires formulées par les directions ;
- Renforcer la place de l’innovation dans les politiques publiques départementales, de leur élaboration à leur mise en œuvre ;
- Représenter la Collectivité auprès de ses partenaires institutionnels ;
- Garantir par son expertise la faisabilité et la qualité des projets et des opérations menés.