
Agent polyvalent (H/F) - Ref 30845
Descriptif et missions
Agent polyvalent (H/F) - Ref 30845
Résidence administrative : Montmélian
Filière, catégorie et grade : Technique / catégorie C2 / Adjoint technique
Date limite de candidature : 09/04/2026
Poste à pouvoir : 20/04/2026 (poste temporaire)
Le département de la Savoie recherche pour le collège Pierre et Marie CURIE à MONTMELIAN un agent polyvalent (H/F) à temps complet.
Missions :
Nettoyage des locaux et des matériels :
• Effectuer le nettoyage et l’entretien courant des locaux, conformément aux niveaux de service départementaux (mode normal et mode adapté en cas d’absentéisme)
• Assurer le maintien en état de propreté de l’établissement, dans le respect des niveaux de service départementaux
• Veiller au bon fonctionnement des installations de l’établissement, en signaler les éventuels dysfonctionnements et dégradations
• Garantir la propreté dans le cadre des prescriptions d’hygiène en vigueur (protocoles sanitaires)
• Utiliser les équipements fournis par le Département (autolaveuses, chariots de nettoyage par pré imprégnation)
• Veiller au bon dosage des produits
• Veiller au rangement et au nettoyage du matériel utilisé
• Suivre l’évolution du stock de produits d’entretien
• Entretenir le linge et les vêtements de travail de l’établissement (lavage, repassage)
• Réaliser périodiquement un grand nettoyage de fond
Restauration :
• Participer à la production des repas ou à la remise en œuvre de repas livrés sous l’animation du responsable de la restauration (chef de cuisine ou responsable de cuisine satellite)
• Assurer le service des repas et l’accompagnement des convives pendant le temps du repas
• Assurer le nettoyage et la désinfection du matériel et des locaux de la cuisine et de la salle de restauration conformément au plan de nettoyage et désinfection du PMS (Plan de Maîtrise Sanitaire)
• Effectuer la plonge
• Participer à la réception des marchandises (rangement, rotation stock)
• Appliquer les règles et procédures en matière d’hygiène et de sécurité alimentaire, définies dans le PMS
Fonctionnement général de l’établissement :
• Participer à l’accueil des élèves, du personnel, des prestataires ou de tout autre visiteur
• Favoriser le dialogue avec l’ensemble des services de l’établissement
• Assurer quotidiennement la fermeture des secteurs d’intervention
Le poste nécessite le respect des contraintes horaires, des tâches et consignes, telles que définies par la collectivité et par l’adjoint gestionnaire de l’établissement.
Horaires prévisionnels :
• Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 06h00 à 14h00
• Mercredi 06h00 à 11h00
Profil :
• Techniques et produits de nettoyage
• Utilisation des équipements fournis par le Département et/ou par le collège : autolaveuses, monobrosses, chariots de nettoyage par pré-imprégnation
• Procédures et règles d’hygiène, de propreté et de sécurité
• Normes de sécurité et risques pour le public
• Techniques d’accueil
• Gestes et postures de manutention manuelle
• Travail en équipe, exemplarité inhérente à l'exercice d'une fonction en milieu éducatif, rigueur et méthode, sens du service, autonomie, prise d'initiative, réactivité, aisance relationnelle sont des atouts indispensables
Tous renseignements plus détaillés sur le profil de poste et les compétences attendues peuvent être obtenus auprès de Annabelle LIHOREAU – 04 79 96 88 27 – POUR POSTULER, CLIQUEZ ICI (merci de ne pas utiliser cette adresse mail pour candidater)
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Profil recherché
• Utilisation des équipements fournis par le Département
et/ou par le collège : autolaveuses, monobrosses,
chariots de nettoyage par pré-imprégnation
• Procédures et règles d’hygiène, de propreté et de
sécurité
• Normes de sécurité et risques pour le public
• Techniques d’accueil
• Gestes et postures de manutention manuelle
• Travail en équipe, exemplarité inhérente à l'exercice d'une fonction en milieu éducatif, rigueur et méthode, sens du service, autonomie, prise d'initiative, réactivité, aisance relationnelle sont des atouts indispensables
EC20649
Avantages collectifs au travail
- Aide à la recherche de logement
- Prime de fin d’année
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Amicale du personnel
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- Bilan de compétence/carrière
Description de la collectivité
Les services départementaux de la Savoie sont placés sous l’autorité du directeur général des services et du président du Conseil départemental. Ils sont organisés autour de grands secteurs d’intervention structurés en quatre directions générales adjointes (DGA) :
- DGA ressources et moyens
- DGA de l’aménagement
- DGA des politiques territoriales
- DGA des services à la population
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