Responsable des équipes techniques de la voirie (h/f)

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Nous serons ravis d'en prendre connaissance !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Rejoignez une ville dynamique et à taille humaine, engagée pour la qualité du cadre de vie et des espaces publics.
• Intégrez une direction technique structurée, au cœur des enjeux d’aménagement et d’entretien de l’espace urbain.
• Contribuez activement à la sécurité et au bien-être des habitants.

Les avantages proposés par la Ville de Saint-Cloud
• Parcours professionnel favorisant l’évolution de carrière et la progression salariale.
• Politique de formation développée + CNAS + nombreux avantages sociaux.
• Participation aux frais de transport / mutuelle / prévoyance / repas.
• Véhicule de service et téléphone portable professionnel.
• Événements de convivialité.

Vos conditions d’emploi

• Travail en intérieur et en extérieur par tous temps et toutes saisons.
• Port des équipements de protection individuelle lors des interventions et visites de chantiers.
• Participation aux astreintes en tant que responsable.
• Cycle de travail de 37h30
• Permis B obligatoire

Au sein de la Direction de la voirie et de la réglementation, la Ville de Saint-Cloud recherche un responsable des équipes techniques afin d’assurer l’encadrement et la coordination des régies voirie et espaces verts.
Sous l’autorité du directeur du service, vous participez au bon fonctionnement du service et à la qualité des espaces publics, en lien avec l’ensemble des services municipaux et les partenaires extérieurs.

• Encadrer et animer les équipes de régie voirie et espaces verts (14 agents), en lien avec un chef d’équipe.
• Élaborer et suivre les plannings hebdomadaires de travail.
• Travailler en transversalité avec le technicien environnement afin d’assurer la cohérence du rendu des espaces verts entre les équipes municipales et les prestataires privés.
• Assurer le suivi des entreprises chargées de l’entretien et de la maintenance des systèmes d’arrosage automatique.
• Participer au suivi des budgets de fonctionnement et d’investissement du service.
• Participer aux astreintes en tant que responsable