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Un chargé de mission collections et contenus muséographiques (F/H)
Filière : Administrative
ou Culturelle
Métier : Culture - Conserv patrimoine
Catégorie : A
Attaché territorial
ou Conservateur territorial du patrimoine
Titulaire ou CDD
Lieu : ALBI
Titulaire ou contractuel
Expérience : 1 à 2 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 11/05/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Ce poste est à pourvoir à ALBI.
Un chargé de mission collections et contenus muséographiques (F/H)
Un chargé de mission collections et contenus muséographiques (F/H)
Devenez chargé de mission collections et contenus muséographiques projet escale Lapérouse !
Placé sous l’autorité de la directrice de projet Escale Lapérouse, des mondes à Explorer, au sein du pôle mutualisé Ville / Agglomération
- Vie sociale, Proximité et Citoyenneté -, il/elle intervient dans le cadre de la préfiguration puis du fonctionnement de l’établissement et
travaille en lien étroit avec l’équipe projet, l’assistant à maîtrise d’ouvrage (AMO) en charge de la conception, de la production et de la
réalisation des contenus du parcours permanent, l’équipe de maîtrise d’œuvre (MOE) responsable de la conception architecturale et
scénographique, ainsi qu’avec les partenaires scientifiques, culturels et institutionnels associés au projet
Régie des collections et présentation muséographique
contribuer au suivi et à l’analyse des différentes phases du projet (APD, PRO, EXE)
consolider la sélection des œuvres à exposer ou documenter, en précisant leur état sanitaire, leur niveau de documentation et leurs besoins de conservation,
définir, en lien avec les restaurateurs et le scénographe, les préconisations de présentation : soclage, vitrines, matériaux, hygrométrie, sécurité,
assurer le suivi global des restaurations : planification, demandes d’autorisations (DRASSM, Musées de France), suivi administratif, technique et budgétaire.
rédiger les programmes qui seront nécessaires au lancement des marchés de conception-production des dispositifs et restauration des collections,
superviser la production d’éléments spécifiques (fac-similés, moulages, maquettes, etc.), en garantissant leur cohérence documentaire et leur intégration
dans le parcours.
organiser la logistique des prêts et dépôts : conventions, transports (y compris depuis la Nouvelle-Calédonie), formalités administratives, assurances,
constats d’état.
contribuer à la conception réalisation des espaces non muséographiques accueillant des collections (ateliers pédagogiques, Institut).
Contenus muséographiques
assurer aux côtés de la direction de projet et en lien avec les référents scientifiques du projet et des dispositifs, le suivi des missions de l’AMO en charge des
contenus : relire, corriger, compléter les propositions.
participer avec la direction de projet, à la rédaction de marchés, au suivi des marchés de production et de réalisation des contenus, au suivi des différentes
étapes et participer activement à la rédaction des contenus.
réaliser ou superviser les recherches nécessaires aux contenus du parcours.
rédiger les cartels et participer à l’élaboration des dispositifs associés.
Préfiguration du pôle - collections et programmation culturelle -
Durant la phase précédant l’ouverture, le/la titulaire du poste participe, aux côtés de la direction de projet, à la définition et à la mise en place des modalités
d’exploitation du futur établissement. Cette mission prépare la prise de responsabilité opérationnelle du pôle à compter de l’ouverture au public. À ce titre, il/elle
contribuera à :
structurer les procédures de gestion des collections, de conservation préventive, de prêts et dépôts,
préparer l’organisation des expositions temporaires et de la programmation culturelle et scientifique,
définir les modalités de coordination avec l’équipe de médiation et les partenaires,
anticiper les plannings et contraintes d’exploitation.
A l’ouverture de l’établissement
À compter de l’ouverture au public, le poste a vocation à s’inscrire dans l’exercice de la responsabilité du pôle collections et programmation culturelle. Il/elle sera
notamment chargé(e) de :
superviser la gestion et le contrôle scientifique et technique des collections,
piloter la conservation préventive et les mouvements d’œuvres,
coordonner, avec la direction, la conception et la mise en œuvre des expositions temporaires et de la programmation,
assurer l’interface scientifique avec les publics et organiser et coordonner le fonctionnement du pôle.
Placé sous l’autorité de la directrice de projet Escale Lapérouse, des mondes à Explorer, au sein du pôle mutualisé Ville / Agglomération
- Vie sociale, Proximité et Citoyenneté -, il/elle intervient dans le cadre de la préfiguration puis du fonctionnement de l’établissement et
travaille en lien étroit avec l’équipe projet, l’assistant à maîtrise d’ouvrage (AMO) en charge de la conception, de la production et de la
réalisation des contenus du parcours permanent, l’équipe de maîtrise d’œuvre (MOE) responsable de la conception architecturale et
scénographique, ainsi qu’avec les partenaires scientifiques, culturels et institutionnels associés au projet
Régie des collections et présentation muséographique
contribuer au suivi et à l’analyse des différentes phases du projet (APD, PRO, EXE)
consolider la sélection des œuvres à exposer ou documenter, en précisant leur état sanitaire, leur niveau de documentation et leurs besoins de conservation,
définir, en lien avec les restaurateurs et le scénographe, les préconisations de présentation : soclage, vitrines, matériaux, hygrométrie, sécurité,
assurer le suivi global des restaurations : planification, demandes d’autorisations (DRASSM, Musées de France), suivi administratif, technique et budgétaire.
rédiger les programmes qui seront nécessaires au lancement des marchés de conception-production des dispositifs et restauration des collections,
superviser la production d’éléments spécifiques (fac-similés, moulages, maquettes, etc.), en garantissant leur cohérence documentaire et leur intégration
dans le parcours.
organiser la logistique des prêts et dépôts : conventions, transports (y compris depuis la Nouvelle-Calédonie), formalités administratives, assurances,
constats d’état.
contribuer à la conception réalisation des espaces non muséographiques accueillant des collections (ateliers pédagogiques, Institut).
Contenus muséographiques
assurer aux côtés de la direction de projet et en lien avec les référents scientifiques du projet et des dispositifs, le suivi des missions de l’AMO en charge des
contenus : relire, corriger, compléter les propositions.
participer avec la direction de projet, à la rédaction de marchés, au suivi des marchés de production et de réalisation des contenus, au suivi des différentes
étapes et participer activement à la rédaction des contenus.
réaliser ou superviser les recherches nécessaires aux contenus du parcours.
rédiger les cartels et participer à l’élaboration des dispositifs associés.
Préfiguration du pôle - collections et programmation culturelle -
Durant la phase précédant l’ouverture, le/la titulaire du poste participe, aux côtés de la direction de projet, à la définition et à la mise en place des modalités
d’exploitation du futur établissement. Cette mission prépare la prise de responsabilité opérationnelle du pôle à compter de l’ouverture au public. À ce titre, il/elle
contribuera à :
structurer les procédures de gestion des collections, de conservation préventive, de prêts et dépôts,
préparer l’organisation des expositions temporaires et de la programmation culturelle et scientifique,
définir les modalités de coordination avec l’équipe de médiation et les partenaires,
anticiper les plannings et contraintes d’exploitation.
A l’ouverture de l’établissement
À compter de l’ouverture au public, le poste a vocation à s’inscrire dans l’exercice de la responsabilité du pôle collections et programmation culturelle. Il/elle sera
notamment chargé(e) de :
superviser la gestion et le contrôle scientifique et technique des collections,
piloter la conservation préventive et les mouvements d’œuvres,
coordonner, avec la direction, la conception et la mise en œuvre des expositions temporaires et de la programmation,
assurer l’interface scientifique avec les publics et organiser et coordonner le fonctionnement du pôle.
Profil recherché
Savoirs
Maîtrise de la régie des collections (conservation, restauration, transport, dépôts).
Bonne connaissance de la muséographie, de la médiation et du cadre réglementaire.
Savoir-faire
Maîtrise des recherches documentaires.
Capacité à gérer des dossiers administratifs et suivre des marchés.
Capacité à coordonner des projets transversaux et à animer des équipes ou des réseaux de partenaires.
Savoir-être
Sens du service public et des responsabilités.
Rigueur. Méthode. Sens de l'organisation.
Savoir gérer les priorités et respecter les délais.
Savoir travailler en autonomie et en équipe.
Capacité à rendre compte.
Réactivité et disponibilité.
Capacité d'adaptation.
Diplôme supérieur en régie des œuvres, muséologie, histoire de l’art ou histoire.
Expérience confirmée dans des projets muséaux ou patrimoniaux.
EC20745
Maîtrise de la régie des collections (conservation, restauration, transport, dépôts).
Bonne connaissance de la muséographie, de la médiation et du cadre réglementaire.
Savoir-faire
Maîtrise des recherches documentaires.
Capacité à gérer des dossiers administratifs et suivre des marchés.
Capacité à coordonner des projets transversaux et à animer des équipes ou des réseaux de partenaires.
Savoir-être
Sens du service public et des responsabilités.
Rigueur. Méthode. Sens de l'organisation.
Savoir gérer les priorités et respecter les délais.
Savoir travailler en autonomie et en équipe.
Capacité à rendre compte.
Réactivité et disponibilité.
Capacité d'adaptation.
Diplôme supérieur en régie des œuvres, muséologie, histoire de l’art ou histoire.
Expérience confirmée dans des projets muséaux ou patrimoniaux.
EC20745
Avantages collectifs au travail
- Prime de fin d’année
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Bilan de compétence/carrière
- Autorisations spéciales d’absence
- Gratification pour les médailles du travail
- Aides à la rentrée scolaire
- Participation aux frais de séjour/enfants
Description de la collectivité
La Ville d’Albi et la Communauté d’Agglomération de l’Albigeois sont situées dans le Département du Tarn (81) en Région Occitanie et compte 49 024 habitants pour la Ville et 82 435 dans l’Agglomération.
Un chargé de mission collections et contenus muséographiques (F/H)
ALBI (81)
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